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Emploi gestionnaire de copropriétés : 30 offres
30 offres d'emploi de gestionnaire de copropriétés sont ouvertes aujourd'hui, pour un salaire médian proposé de 3 750 € brut par mois. Mise à jour : 8 novembre 2026.
En quoi consiste le métier
Le gestionnaire de copropriétés, souvent appelé administrateur de biens, agit comme le représentant légal des copropriétaires. Son rôle principal est d'assurer la conservation de l'immeuble, le respect du règlement de copropriété et l'exécution des décisions votées lors des assemblées générales.
Au quotidien, il assure le pilotage technique et administratif des bâtiments sous sa responsabilité. Il gère les relations avec les prestataires, supervise l'entretien courant et le suivi des travaux de rénovation. Il veille également à la bonne santé financière de la copropriété en appelant les charges, en établissant le budget prévisionnel et en procédant au recouvrement des impayés, le cas échéant.
Compétences et qualités recherchées
Ce métier exige une grande rigueur juridique et administrative ainsi qu'une excellente résistance au stress. Le gestionnaire doit posséder des compétences variées :
- Connaissances juridiques : Maîtrise du droit immobilier, de la copropriété et des procédures de recouvrement.
- Sens de la diplomatie : Capacité à désamorcer les conflits entre copropriétaires ou avec des prestataires.
- Gestion technique : Aptitude à diagnostiquer les besoins en maintenance d'un bâtiment et à coordonner des travaux.
- Organisation : Rigueur dans la gestion comptable et le suivi des dossiers clients.
- Qualités relationnelles : Disponibilité et sens du service client.
Formation et diplômes pour devenir Gestionnaire de copropriétés
L'accès à la profession se fait généralement après un cursus dans l'immobilier ou le droit. Les formations privilégiées sont :
- BTS Professions immobilières (BTS PI) : Le diplôme de référence pour intégrer le secteur.
- BUT Carrières juridiques ou Gestion des entreprises et des administrations (GEA).
- Licences professionnelles : Spécialisées en gestion et administration de biens.
- Diplômes universitaires de droit (Master en droit immobilier ou droit privé).
- Titres professionnels : Proposés par des centres de formation agréés pour une reconversion ou une spécialisation.
L'alternance est un levier particulièrement efficace pour débuter, permettant d'acquérir une expérience de terrain indispensable tout en validant un diplôme.
Conditions de travail
Le gestionnaire de copropriétés exerce principalement en cabinet ou en agence immobilière. Son activité se partage entre le bureau et des visites régulières sur le terrain, dans les immeubles qu'il gère.
C'est un métier qui impose une disponibilité importante. Les assemblées générales ont fréquemment lieu en soirée, voire le week-end. Le gestionnaire doit gérer l'urgence, notamment en cas de sinistres ou de pannes graves dans les immeubles. La charge mentale peut être soutenue en raison de la gestion simultanée de nombreux dossiers complexes.
Évolution de carrière
Avec l'expérience, un gestionnaire peut diversifier son portefeuille en prenant en charge des copropriétés de plus grande taille ou des ensembles immobiliers complexes (immeubles mixtes, copropriétés avec services). Il peut évoluer vers des postes de directeur de copropriété, de responsable de service ou devenir gestionnaire d'actifs (asset manager). Certains professionnels choisissent également de créer leur propre cabinet de syndic après plusieurs années de pratique.
Types de contrat
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Offres de gestionnaire de copropriétés en CDD (2)
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CDD - Gestionnaire de copropriétés H/F (H/F)
ALCEANE - OPH DE LA COMMUNAUTE URBAINE L
Métiers proches de gestionnaire de copropriétés
Passerelles du répertoire des métiers de France Travail (ROME, fiche C1501 « Gestionnaire de copropriété »). Des compétences communes ne suffisent pas toujours : certains métiers exigent un diplôme ou une habilitation.
- Gestionnaire locatif — 46 offres
24 compétences en commun, par exemple : Planifier des travaux de rénovation ; Réaliser des opérations comptables ; Gérer des réclamations et litiges. - Administrateur de biens immobiliers — 35 offres
19 compétences en commun, par exemple : Réaliser la tenue d'assemblées générales de copropriétaires ; Réaliser le suivi des décisions prises en assemblées de copropriété ; Assurer une médiation. - Agent commercial en immobilier — 903 offres
17 compétences en commun, par exemple : Appliquer un cadre juridique ou réglementaire ; Estimer la valeur d'un bien, d'un produit ; Utiliser les outils numériques. - Acheteur — 152 offres
7 compétences en commun, par exemple : Négocier un contrat ; Utiliser les outils numériques. - Directeur de supermarché — 136 offres
4 compétences en commun. - Chargé / Chargée d'affaires immobilières
25 compétences en commun, par exemple : Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires ; Utiliser les outils numériques ; Assurer la gestion administrative d'une activité. - Responsable d'agence immobilière
13 compétences en commun, par exemple : Utiliser les outils numériques.
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Questions fréquentes
Combien d'offres d'emploi de gestionnaire de copropriétés ?
30 offres sont ouvertes aujourd'hui sur Le Recruteur, mises à jour plusieurs fois par jour.
Quel salaire pour un gestionnaire de copropriétés ?
Sur 15 offres indiquant un salaire, la rémunération médiane est de 3 750 € brut par mois ; la moitié des offres se situe entre 3 000 € et 3 750 €.
Quel contrat pour un gestionnaire de copropriétés ?
Le contrat le plus proposé est le CDI (93 % des offres).
Offres issues de sources publiques et partenaires (France Travail, Choisir le service public, La bonne alternance, Adzuna) — nos sources. Mise à jour : 8 novembre 2026 à 17 h. La candidature se fait sur le site d'origine de l'offre.
