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Emploi conducteur accompagnateur de personnes à mobilité réduite : 32 offres
32 offres d'emploi de conducteur accompagnateur de personnes à mobilité réduite sont ouvertes aujourd'hui, pour un salaire médian proposé de 1 900 € brut par mois. Mise à jour : 3 novembre 2026.
En quoi consiste le métier
Le conducteur accompagnateur de personnes à mobilité réduite (PMR) assure le transport et l'accompagnement de personnes en situation de handicap, de dépendance ou présentant des difficultés de déplacement. Au-delà de la simple conduite, sa mission est de garantir un service de proximité sécurisé et bienveillant.
Le professionnel prend en charge les passagers à leur domicile ou dans des structures spécialisées pour les conduire vers leurs lieux de soins, leurs établissements scolaires ou leurs centres de loisirs. Il doit s'assurer du bon arrimage des fauteuils roulants, manipuler les rampes d'accès ou les élévateurs, et veiller au confort physique de ses passagers tout au long du trajet. Son rôle est également d'apporter une aide humaine : il aide à l'installation, porte des charges légères et accompagne la personne jusqu'à sa destination finale en assurant le lien avec le personnel d'accueil.
Compétences et qualités recherchées
- Maîtrise de la conduite : Une vigilance constante sur la route et une conduite souple pour éviter les secousses.
- Sens du contact : Une capacité d'écoute, de patience et d'empathie indispensables pour instaurer un climat de confiance.
- Rigueur sécuritaire : Le respect strict des procédures d'arrimage et des protocoles de sécurité liés au matériel spécifique.
- Formations aux gestes techniques : La connaissance des gestes et postures pour aider au transfert des personnes en toute sécurité.
- Ponctualité et organisation : Une gestion optimale des itinéraires et des plannings, souvent chargés.
Formation et diplômes pour devenir Conducteur accompagnateur de personnes à mobilité réduite
L'accès à ce métier repose avant tout sur la possession du permis de conduire (permis B) valide depuis au moins trois ans. Plusieurs cursus et certifications permettent d'exercer :
- Le Titre Professionnel (TP) de Conducteur de transport routier interurbain de voyageurs, qui apporte une base solide.
- Le certificat de capacité de transport de personnes avec des véhicules motorisés à deux ou trois roues, ou des formations spécifiques délivrées par des organismes de transport sanitaire.
- Des diplômes du secteur social comme le Diplôme d’État d’Accompagnant Éducatif et Social (DEAES), très apprécié des employeurs pour la dimension humaine du poste.
- Le bac pro Conducteur transport routier marchandises ou voyageurs peut également faciliter l'insertion professionnelle.
- L'alternance constitue une voie d'accès privilégiée pour acquérir une expérience de terrain tout en se formant.
Conditions de travail
Ce métier exige une grande flexibilité. Les horaires sont souvent décalés et fractionnés, avec des périodes de forte activité le matin et en fin d'après-midi. Le conducteur travaille fréquemment en autonomie sur la route. Il est confronté à des contraintes physiques liées à la manipulation du matériel et à la gestion du stress en milieu urbain. La posture assise prolongée alterne avec des phases d'efforts physiques nécessaires à l'accompagnement des passagers.
Évolution de carrière
Avec de l'expérience, le conducteur peut évoluer vers des postes de coordination ou de gestion de planning au sein d'une entreprise de transport. Certains choisissent de se spécialiser dans le transport sanitaire ou de passer des permis de transport en commun (permis D) pour conduire des véhicules de plus grande capacité. Une reconversion vers les métiers du secteur médico-social ou de la logistique est également possible grâce aux compétences acquises en gestion de clientèle et en logistique de transport.
Types de contrat
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Métiers proches de conducteur accompagnateur de personnes à mobilité réduite
Passerelles du répertoire des métiers de France Travail (ROME, fiche N4108 « Conducteur accompagnateur / Conductrice accompagnatrice de personnes à mobilité réduite »). Des compétences communes ne suffisent pas toujours : certains métiers exigent un diplôme ou une habilitation.
- Conducteur de car — 111 offres
24 compétences en commun, par exemple : Communiquer efficacement avec les passagers et/ou leur accompagnateur ; Prendre en charge un véhicule avec ses équipements et accessoires ; Maintenir le véhicule en bon état de propreté et de fonctionnement.
⚠️ Métier réglementé : Cet emploi est accessible avec un permis D obligatoire pour conduire un autocar. Il nécessite la possession d'une carte de qualification de conducteur qui s'obtient avec une des habilitations ou certifications identifié… - Conducteur de bus — 127 offres
17 compétences en commun, par exemple : Conduire un véhicule routier ; Gérer une situation conflictuelle ; Appliquer les principes d'écoconduite.
⚠️ Métier réglementé : Cet emploi est accessible avec un Permis D, obligatoire pour conduire un bus. Des formations complémentaires comme le CAP ou le BEP peuvent être utiles mais ne sont pas obligatoires. La Formation Initiale Minimum Obliga… - Assistant de vie auprès de personnes âgées — 249 offres
11 compétences en commun. - Ambulancier — 59 offres
8 compétences en commun.
⚠️ Métier réglementé : Cet emploi est accessible avec le Diplôme d'Etat d'ambulancier, un permis B hors période probatoire et une attestation préfectorale d'aptitude à la conduite d'ambulance, un certificat médical de non contre-indications à… - Conducteur / Conductrice de car tourisme
22 compétences en commun, par exemple : Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité ; Communiquer efficacement avec les passagers et/ou leur accompagnateur ; Maintenir le véhicule en bon état de propreté et de fonctionnement.
⚠️ Métier réglementé : Cet emploi nécessite la possession d'une carte de qualification de conducteur qui s'obtient en validant une des habilitations ou certifications ci-dessous. Cette qualification doit être renouvelée tous les 5 ans en suiv… - Conducteur / Conductrice de navettes moins de 10 places
20 compétences en commun, par exemple : Communiquer efficacement avec les passagers et/ou leur accompagnateur ; Appliquer des règles d'accessibilité des personnes handicapées ; Maintenir le véhicule en bon état de propreté et de fonctionnement. - Conducteur / Conductrice de tramway
13 compétences en commun, par exemple : Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité ; Gérer une situation conflictuelle ; Assurer la sécurité des personnes et des biens.
Questions fréquentes
Combien d'offres d'emploi de conducteur accompagnateur de personnes à mobilité réduite ?
32 offres sont ouvertes aujourd'hui sur Le Recruteur, mises à jour plusieurs fois par jour.
Quel salaire pour un conducteur accompagnateur de personnes à mobilité réduite ?
Sur 32 offres indiquant un salaire, la rémunération médiane est de 1 900 € brut par mois ; la moitié des offres se situe entre 1 900 € et 1 900 €.
Quel contrat pour un conducteur accompagnateur de personnes à mobilité réduite ?
Le contrat le plus proposé est le CDD (53 % des offres).
Offres issues de sources publiques et partenaires (France Travail, Choisir le service public, La bonne alternance, Adzuna) — nos sources. Mise à jour : 3 novembre 2026 à 09 h. La candidature se fait sur le site d'origine de l'offre.