Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes
Vendeur / Vendeuse en chocolaterie (H/F)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 4 jours
- Lieu
- CLERMONT FERRAND 63000
- Contrat
- CDD - 6 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros
- Expérience
- 1 An(s) - En commerce
- Secteur
- Commerce de détail de pain, pâtisserie et confiserie en magasin spécialisé
Description du poste
Afin de renforcer notre équipe en période des fêtes de fin d'année et la saison de pâques, nous recrutons un(e) vendeur(euse).
Contrat CDD 35H à pourvoir de suite
Missions :
- Accueillir la clientèle
- Conseiller les clients sur les produits et les nouveautés
- Conditionner les chocolats en ballotins, en coffrets et compositions en respectant les règles d'hygiènes et normes alimentaires
- Gérer les encaissements
- Effectuer la mise en rayon
- Entretenir la surface de vente
Vous travaillez les samedi et dimanche de décembre.
VOTRE CANDIDATURE DOIT ETRE IMPERATIVEMENT ACCOMPAGNEE D'UN CV ET D'UNE LETTRE DE MOTIVATON.
Contrat CDD 35H à pourvoir de suite
Missions :
- Accueillir la clientèle
- Conseiller les clients sur les produits et les nouveautés
- Conditionner les chocolats en ballotins, en coffrets et compositions en respectant les règles d'hygiènes et normes alimentaires
- Gérer les encaissements
- Effectuer la mise en rayon
- Entretenir la surface de vente
Vous travaillez les samedi et dimanche de décembre.
VOTRE CANDIDATURE DOIT ETRE IMPERATIVEMENT ACCOMPAGNEE D'UN CV ET D'UNE LETTRE DE MOTIVATON.
Source : France Travail. Publiée le 5 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 12.31 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 6 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Vous travaillez les samedi et dimanche de décembre. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | CLERMONT FERRAND 63000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) - En commerce Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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