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Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine

Vendeur/se boulangerie (H/F)

PROMANPubliée il y a 1 min
Intérim
Entreprise
Proman
Lieu
Saint-Martin-de-Ré 17410
Contrat
Intérim - 6 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Horaire de 12.31 Euros
Expérience
1 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
Postuler sur le site de l'offre →

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Description du poste

Le poste :
Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Vendeur en boulangerie H/F.
Vous serez en charge des tâches suivantes : accueil des clients, conseil sur les produits, gestion des encaissements, réapprovisionnement des rayons, entretien de la surface de vente et respect des normes d'hygiène. Mission située à St Martin de Ré .
Type de contrat : Intérimaire
Rémunération : Au smic
Horaires de travail : 7h-13h30 / 13h30-19h45 (une semaine sur deux) Mission à pourvoir immédiatement et sur du long terme.

Profil recherché :
Pour espérer être le/la candidat/e idéal: Bac+2 en vente ou commerce Expérience similaire souhaitée Dynamisme et bon relationnel Maitrise de l'anglais serait un plus Tu penses correspondre à cette offre? N'attends plus, appelle PROMAN !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 54 min.

Décodeur de l'annonce

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SalaireHoraire de 12.31 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 6 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein — « Horaires de travail : 7h-13h30 / 13h30-19h45 (une semaine sur deux) Mission à pourvoir immédiatement et sur du long terme. »
Source : texte de l'annonce
LieuSaint-Martin-de-Ré 17410
Source : champ « lieu »
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Pour espérer être le/la candidat/e idéal: Bac+2 en vente ou commerce Expérience similaire souhaitée Dynamisme et bon relationnel Maitrise de l'anglais serait un plus Tu penses correspondre à cette offre? »

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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