Offres d'emploi › Normandie › Caen
Vendeur en produits éditoriaux H/F (TEMPS PARTIEL 25H)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 21 min
- Lieu
- Caen 14000
- Contrat
- Intérim - 18 Jour(s)
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Livres, jeux de société, vinyles. vous évoluez dans un univers où le conseil et les échanges avec les clients occupent une place essentielle au quotidien.
Chaque client vient avec une envie différente : découvrir une nouveauté, trouver une idée cadeau, demander une recommandation ou simplement prendre le temps d'échanger autour d'un produit culturel.
Nous recherchons des profils capables de créer ce lien avec les clients tout en contribuant à l'ambiance et au bon fonctionnement du rayon au quotidien.
Vos missions
Votre quotidien :
- Accueillir les clients et comprendre leurs attentes
- Conseiller les clients et partager vos recommandations
- Orienter les clients dans leurs choix
- Participer au développement des ventes du rayon
- Mettre en avant les produits et opérations commerciales
- Veiller à la bonne tenue du rayon
- Participer à la mise en rayon et à la gestion des produits
- Contrôler les stocks et signaler les écarts si nécessaire
- Réaliser des encaissements lorsque nécessaire
Pré-requis
Une première expérience en vente (minimum 2 ans) ou en environnement culturel est un plus, mais la curiosité et le relationnel feront aussi la différence.
Profil recherché
Le profil recherché :
- Vous aimez le contact client et les échanges
- Vous vous intéressez aux produits culturels
- Vous appréciez les environnements dynamiques et vivants
- Vous aimez conseiller et partager vos découvertes
- Vous appréciez le travail en équipe
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps partiel
Salaire : € - € par heure
Chaque client vient avec une envie différente : découvrir une nouveauté, trouver une idée cadeau, demander une recommandation ou simplement prendre le temps d'échanger autour d'un produit culturel.
Nous recherchons des profils capables de créer ce lien avec les clients tout en contribuant à l'ambiance et au bon fonctionnement du rayon au quotidien.
Vos missions
Votre quotidien :
- Accueillir les clients et comprendre leurs attentes
- Conseiller les clients et partager vos recommandations
- Orienter les clients dans leurs choix
- Participer au développement des ventes du rayon
- Mettre en avant les produits et opérations commerciales
- Veiller à la bonne tenue du rayon
- Participer à la mise en rayon et à la gestion des produits
- Contrôler les stocks et signaler les écarts si nécessaire
- Réaliser des encaissements lorsque nécessaire
Pré-requis
Une première expérience en vente (minimum 2 ans) ou en environnement culturel est un plus, mais la curiosité et le relationnel feront aussi la différence.
Profil recherché
Le profil recherché :
- Vous aimez le contact client et les échanges
- Vous vous intéressez aux produits culturels
- Vous appréciez les environnements dynamiques et vivants
- Vous aimez conseiller et partager vos découvertes
- Vous appréciez le travail en équipe
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps partiel
Salaire : € - € par heure
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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 min.
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| Contrat | Intérim - 18 Jour(s) Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Caen 14000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Pré-requis »
Ce qui est seulement souhaité
- « Une première expérience en vente (minimum 2 ans) ou en environnement culturel est un plus, mais la curiosité et le relationnel feront aussi la différence. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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