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Offres d'emploi › Normandie › Yvetot

Un Moniteur d'Atelier en Publicité (H/F)

ETABLISSEMENT PUBLIC MEDICO-SOCIAL YVETOPubliée il y a 10 h
CDD
Lieu
YVETOT 76190
Contrat
CDD - 12 Mois
Durée du travail
Temps plein
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées
Postuler sur le site de l'offre →

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Description du poste

Sous l'autorité du Responsable de pôle social et commercial et en collaboration avec les Éducateurs Techniques Spécialisés vous :

Encadrez et accompagnez les travailleurs
- Encadrer une équipe de travailleurs en situation de handicap dans les activités de Publicité
- Adapter les tâches en fonction des capacités de chacun ;
- Favoriser l'apprentissage des gestes professionnels et le développement de l'autonomie ;
- Participer au suivi des projets personnalisés en lien avec l'équipe pluridisciplinaire ;
- Veiller au bien-être des personnes accompagnées.

Assurez la production en atelier Publicité
- Réalisez et supervisez la production de supports de communication (panneaux, signalétique, marquage de vêtement, adhésif, roll up, bâche publicitaire .)
- Utilisez et encadrez l'utilisation des outils et machines (logiciels graphiques « Flexi, Photoshop », imprimantes latex, machines de découpe.)
- Garantissez la qualité des réalisations et le respect des délais
- Participez à la conception et à l'adaptation des supports en fonction des demandes clients
Organisez et gérez l'activité
- Planifier les activités quotidiennes de l'atelier ;
- Assurer le suivi des commandes et de la relation clientèle (selon organisation) ;
- Participer à la gestion des stocks et à l'entretien du matériel ;
- Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité.

Vous avez une posture professionnelle basée sur :

- L'écoute, la valorisation du potentiel de la personne accompagnée et la reconnaissance de ses savoirs et compétences
- Un sens du travail en équipe dans le respect, l'échange et la transmission.

Nous avons l'opportunité parfaite pour vous si :

Vous détenez des compétences en communication visuelle, graphisme ou production publicitaire
Vous maîtrisez les outils de création graphique (type Illustrator, Photoshop, InDesign ou équivalents)
Vous manifestez un intérêt constant pour suivre des formations et développer vos compétences.
Vous êtes capable de mettre en place des activités adaptées aux capacités et compétences des travailleurs.
Doté de bonnes compétences pédagogiques et relationnelles, vous faites preuve d'un sens aigu de l'organisation et de la sécurité.
À l'aise avec l'outil informatique, vous êtes en mesure d'utiliser les technologies pour optimiser vos tâches quotidiennes

Les conditions :

- Niveau minimum : Diplôme acquis impératif de type CAP ou BEP ou baccalauréat professionnel et 5 ans de pratique professionnelle.
- Formation CQFMA souhaitée ou expérience équivalente dans le secteur médico- social ou expérience / formation d'encadrant technique en insertion.
- La connaissance des profils de handicap serait un plus

Concernant le poste :

- Statut : Fonction Publique Hospitalière - catégorie C - grade de Moniteur d'Atelier
- Type de contrat : recrutement par voie contractuelle CDD 1 an
- Rémunération : Indexée sur la grille indiciaire des moniteurs d'atelier et selon profil et condition statutaires
- Temps de travail : Temps complet - 37 heures - 12 ARTT
- Poste à pourvoir dès à présent.

Si vous vous reconnaissez dans cette offre et êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre un établissement en pleine expansion et de jouer un rôle clé dans son succès, alors venez échanger avec nous !
Lieu : Yvetot
Candidatures : CV, lettre de motivation, diplôme qui sera vérifié par l'EPMS sont à adresser via le lien de l'offre ou par courrier : EPMS Yvetot Cœur de Caux, 58 rue Joseph Coddeville 76190 Yvetot. Objet : « renfort moniteur d'atelier peinture ».
Date limite de candidature : 08 novembre 2026

Les entretiens de recrutement se dérouleront le mardi 17 novembre 2026 après-midi

Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratCDD - 12 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuYVETOT 76190
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Poste à pourvoir dès à présent. »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Niveau minimum : Diplôme acquis impératif de type CAP ou BEP ou baccalauréat professionnel et 5 ans de pratique professionnelle. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Formation CQFMA souhaitée ou expérience équivalente dans le secteur médico- social ou expérience / formation d'encadrant technique en insertion. »
  • « La connaissance des profils de handicap serait un plus »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
Contractuel
Agent public recruté par contrat, sans concours.
Catégories A, B, C
Niveaux de la fonction publique : A (conception, encadrement), B (application, rédaction), C (exécution).

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