Menu

Offres d'emploi › Grand Est › Cormontreuil

TECHNICO COMMERCIAL ITINERANT (H/F)

DEMOLIN REIMS MAINTENANCEPubliée il y a 3 h
CDI
Lieu
Cormontreuil 51350
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Expérience
3 An(s)
Secteur
Fabrication de moteurs et turbines,à l'exception des moteurs d'avions et de véhicules
Nouvelles offres chaque jour sur Facebook
Rejoignez le groupe « Offres d’emploi dans le Grand Est – Le Recruteur »

Offres proches de celle-ci

Description du poste

Cette offre d'emploi est confiée à France Travail par LINDUSTRIE-RECRUTE.FR

Au sein de notre équipe commerciale, nous recherchons un Technico Commercial Itinérant (H/F) pour renforcer notre réseau et développer notre portefeuille clients dans le domaine de la maintenance industrielle. Votre mission consistera à identifier les besoins des industriels locaux et régionaux, proposer des solutions adaptées à leurs enjeux techniques et budgétaires, et assurer un suivi rigoureux de chaque projet. Vous serez en première ligne pour présenter nos services de réparation, maintenance préventive et curative, ainsi que nos solutions innovantes en mécanique et hydraulique, en mettant en avant notre expertise et notre réactivité. Votre rôle inclura également la négociation commerciale, la rédaction de devis précis, et la fidélisation des clients grâce à une relation de confiance et de proximité. Vous participerez activement à la prospection terrain, aux visites clients, et aux démonstrations techniques, tout en collaborant étroitement avec nos équipes techniques pour garantir une réponse optimale à chaque demande. Ce poste offre une grande autonomie tout en s'inscrivant dans une démarche collective, où votre capacité à comprendre les enjeux industriels et à proposer des solutions pertinentes fera la différence. Vous serez amené à développer des partenariats durables avec des acteurs clés du secteur, tout en contribuant à l'image de Demolin Reims Maintenance comme référence en maintenance industrielle. Ce poste est idéal pour les profils commerciaux qui aiment allier technicité et relation client, dans un environnement où chaque jour apporte son lot de défis stimulants.

Pour ce poste exigeant, nous recherchons un profil alliant compétences commerciales et techniques, avec une solide expérience dans le secteur industriel ou une appétence marquée pour la mécanique, l'hydraulique ou la maintenance. Un niveau Bac minimum est requis, mais c'est votre expérience terrain - entre 2 et 5 ans - qui fera la différence. Vous maîtrisez les fondamentaux de la vente B2B et savez adapter votre discours aux interlocuteurs techniques et décisionnels. Votre curiosité pour les innovations technologiques et votre capacité à comprendre des processus mécaniques sont des atouts majeurs pour convaincre et rassurer nos clients. Vous êtes doté d'un excellent relationnel, capable de nouer des liens durables et de fédérer autour de projets communs. Votre autonomie, votre sens de l'organisation et votre réactivité sont des qualités essaces pour gérer un portefeuille clients exigeants. Vous avez également le sens du détail et une approche méthodique pour analyser les besoins et proposer des solutions adaptées, tout en respectant les contraintes industrielles. Une première expérience dans un poste similaire, idéalement dans le domaine de la maintenance ou de l'équipement industriel, serait un plus. Vous faites preuve d'une grande adaptabilité face à des environnements variés et savez gérer les priorités avec pragmatisme. Enfin, votre rigueur et votre engagement client sont des valeurs que nous partageons et qui feront de vous un ambassadeur de notre entreprise auprès de nos clients.

Postuler sur le site de l'offre →

🔔 Ne ratez pas les prochaines offres : technico-commercial itinérant – Marne
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.

Envoyer à un proche sur WhatsAppPartager sur Facebook

D’autres offres dans le Marne (51)

Toutes les offres dans le Marne (1 487) · Toute la région Grand Est

Préparer son entretien d'embauche

  • Livre « réussir son entretien d'embauche »
    Questions types et réponses qui marchent.
    Voir sur Amazon
  • Guide CV et lettre de motivation
    Pour un CV qui passe les filtres des recruteurs.
    Voir sur Amazon
  • Porte-documents A4
    Arriver avec CV et diplômes en bon état.
    Voir sur Amazon
Liens affiliés : nous pouvons percevoir une commission, sans surcoût pour vous.

Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 8 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuCormontreuil 51350 — « …de notre équipe commerciale, nous recherchons un Technico Commercial Itinérant (H/F) pour renforcer notre réseau et développer notre portefeuille clients dans… »
Source : champ « lieu » et texte
Expérience3 An(s)
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Un niveau Bac minimum est requis, mais c'est votre expérience terrain - entre 2 et 5 ans - qui fera la différence. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Une première expérience dans un poste similaire, idéalement dans le domaine de la maintenance ou de l'équipement industriel, serait un plus. »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
B2B
Vente ou services aux entreprises (et non aux particuliers).

Pour aller plus loin

Offres proches pour ce métier

CDI2 290 €/mois

Saint-Dizierle 9 octobre 2026

TECHNICO COMMERCIAL ITINERANT (H/F)

DEMOLIN REIMS MAINTENANCE

CDI

Cormontreuille 8 octobre 2026

CDI

Ludresle 8 octobre 2026

CDI2 500 €/mois

Nancyle 6 octobre 2026

Offres similaires en Grand Est

Toutes les offres d'emploi à Cormontreuil (26 offres, salaires et secteurs qui recrutent)