Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté
Technico-commercial itinérant - Emballage h/f (H/F)
♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Bourgogne-Franche-Comté
- Entreprise
- Valscius Bourgogne
- Lieu
- Bourgogne-Franche-Comté
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 28000.0 Euros - - Prime annuelle - Primes sur objectifs
- Expérience
- 3 An(s) - commercial technique
- Secteur
- Fabrication de carton ondulé
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Description du poste
Venez rejoindre notre équipe chaleureuse et bienveillante pour faire un carton !
La société VALSCIUS BOURGOGNE, unité de production du Groupe ROSSMANN, entreprise familiale française dans l'industrie du carton ondulé, recrute un Technico-commercial itinérant - Emballages F/H.
pour les départements 89, 51, 77 et 93.
Sous la responsabilité de la Direction et en collaboration avec le service commercial interne et le bureau d'études :
- Vous développez le fonds de commerce en fidélisant les clients existants et par l'acquisition de nouveaux clients.
- Vous développez le chiffre d'affaires en suivant les clients et les prospects de votre secteur.
- Vous assurez le suivi des offres faites à vos clients et prospects.
- Vous prenez les commandes, négociez les marchés, suivez les encours.
Description du profil
Savoir-faire :
- Connaissances du secteur de l'emballage recommandé
- Maîtrise des techniques de vente et de négociation
- Maîtrise d'internet et des outils bureautiques et informatiques
- Connaissances de la gestion contractuelle et réglementaire
- Maîtrise des outils de communication et d'information
- Permis B indispensable
Savoir être :
- Etre autonome et organisé
- Faire preuve d'adaptabilité pour gérer efficacement diverses situations
- Communiquer efficacement et entretenir des relations positives et respectueuses
- Etre à l'écoute
- Faire preuve de force de persuasion
- Etre orienté vers la résolution de problème
- Représenter l'entreprise en démontrant une conscience professionnelle
- Respecter les règles de l'organisation
Votre personnalité, votre implication, votre pugnacité sont des atouts indispensables pour la réussite de ce challenge.
Poste Agent de Maitrise à temps plein, prise de poste rapide, salaire fixe selon profil + primes, véhicule
de fonction, téléphone, équipement informatique fournis
Source : France Travail. Publiée le 26 juin 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 28000.0 Euros - - Prime annuelle
- Primes sur objectifs Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Bourgogne-Franche-Comté — « La société VALSCIUS BOURGOGNE, unité de production du Groupe ROSSMANN, entreprise familiale française dans l'industrie du carton ondulé, recrute un Technico-co… » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 3 An(s) - commercial technique Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Poste Agent de Maitrise à temps plein, prise de poste rapide, salaire fixe selon profil + primes, véhicule » Source : texte de l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 2 330 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de technico-commercial itinérant en France (médiane 2 500 €, la moitié entre 2 290 € et 3 130 € ; 24 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Permis B indispensable »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Contractuel
- Agent public recruté par contrat, sans concours.
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