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Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté

Technico-commercial itinérant - Emballage h/f (H/F)

♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Bourgogne-Franche-Comté

VALSCIUS BOURGOGNEPubliée le 26 juin 2026
CDI
Lieu
Bourgogne-Franche-Comté
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Annuel de 28000.0 Euros - - Prime annuelle - Primes sur objectifs
Expérience
3 An(s) - commercial technique
Secteur
Fabrication de carton ondulé
Postuler sur le site de l'offre →

Offres proches de celle-ci

Description du poste

Vous possédez une réelle fibre commerciale ?
Venez rejoindre notre équipe chaleureuse et bienveillante pour faire un carton !
La société VALSCIUS BOURGOGNE, unité de production du Groupe ROSSMANN, entreprise familiale française dans l'industrie du carton ondulé, recrute un Technico-commercial itinérant - Emballages F/H.
pour les départements 89, 51, 77 et 93.
Sous la responsabilité de la Direction et en collaboration avec le service commercial interne et le bureau d'études :
- Vous développez le fonds de commerce en fidélisant les clients existants et par l'acquisition de nouveaux clients.
- Vous développez le chiffre d'affaires en suivant les clients et les prospects de votre secteur.
- Vous assurez le suivi des offres faites à vos clients et prospects.
- Vous prenez les commandes, négociez les marchés, suivez les encours.

Description du profil
Savoir-faire :
- Connaissances du secteur de l'emballage recommandé
- Maîtrise des techniques de vente et de négociation
- Maîtrise d'internet et des outils bureautiques et informatiques
- Connaissances de la gestion contractuelle et réglementaire
- Maîtrise des outils de communication et d'information
- Permis B indispensable
Savoir être :
- Etre autonome et organisé
- Faire preuve d'adaptabilité pour gérer efficacement diverses situations
- Communiquer efficacement et entretenir des relations positives et respectueuses
- Etre à l'écoute
- Faire preuve de force de persuasion
- Etre orienté vers la résolution de problème
- Représenter l'entreprise en démontrant une conscience professionnelle
- Respecter les règles de l'organisation

Votre personnalité, votre implication, votre pugnacité sont des atouts indispensables pour la réussite de ce challenge.
Poste Agent de Maitrise à temps plein, prise de poste rapide, salaire fixe selon profil + primes, véhicule
de fonction, téléphone, équipement informatique fournis

Source : France Travail. Publiée le 26 juin 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireAnnuel de 28000.0 Euros - - Prime annuelle - Primes sur objectifs
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuBourgogne-Franche-Comté — « La société VALSCIUS BOURGOGNE, unité de production du Groupe ROSSMANN, entreprise familiale française dans l'industrie du carton ondulé, recrute un Technico-co… »
Source : champ « lieu » et texte
Expérience3 An(s) - commercial technique
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Poste Agent de Maitrise à temps plein, prise de poste rapide, salaire fixe selon profil + primes, véhicule »
Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 330 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de technico-commercial itinérant en France (médiane 2 500 €, la moitié entre 2 290 € et 3 130 € ; 24 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Permis B indispensable »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
Contractuel
Agent public recruté par contrat, sans concours.

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