Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Cuers
Technicien Test / Production Industrielle H/F/X
Offre d'emploi : Technicien Test / Production Industrielle H/F/X à Cuers (83), Intérim - 1 Mois. Offre publiée le 6 novembre 2026.
Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour
- Lieu
- Cuers 83390
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Dans le cadre d'un recrutement pour l'un de nos clients, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Test / Production issu(e) du secteur électronique.
Rattaché(e) à l'équipe de production, vous interviendrez sur des opérations techniques de précision en environnement contrôlé.
Vos principales missions seront :
Réaliser des opérations de test et de contrôle sur produits électroniques
Travailler sur machines numériques
Effectuer des opérations de microsoudure
Assurer le contrôle qualité des pièces produites Intervenir en salle blanche dans le respect des procédures strictes
Manipuler des composants sous binoculaire nécessitant rigueur et minutie
Rattaché(e) à l'équipe de production, vous interviendrez sur des opérations techniques de précision en environnement contrôlé.
Vos principales missions seront :
Réaliser des opérations de test et de contrôle sur produits électroniques
Travailler sur machines numériques
Effectuer des opérations de microsoudure
Assurer le contrôle qualité des pièces produites Intervenir en salle blanche dans le respect des procédures strictes
Manipuler des composants sous binoculaire nécessitant rigueur et minutie
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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
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| Contrat | Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Cuers 83390 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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