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Offres d'emploi › Pays de la Loire

Technicien / Technicienne SAV (H/F)

Entreprise non communiquéePubliée le 4 octobre 2026
CDI
Lieu
Parigné-sur-Braye 53100
Contrat
CDI
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Programmation informatique
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Description du poste

Rejoignez un acteur reconnu dans la fabrication de véhicules de loisirs !Vous aimez la technique, le bricolage et les interventions variées ? Vous recherchez un poste polyvalent où chaque journée est différente ? Rejoignez une entreprise reconnue pour son savoir-faire et participez à la remise en état de véhicules de loisirs.Pour vivre cette belle aventure, votre agence CRIT Mayenne recrute son futur Opérateur Réparateur SAV (H/F).Dans le cadre de cette nouvelle opportunité, vos missions seront :Réceptionner les véhicules et réaliser le diagnostic des défauts avec le client.Identifier les pièces nécessaires, passer les commandes et assurer leur réception.Réaliser les réparations en atelier conformément aux ordres de réparation.Intervenir sur les éléments de menuiserie, carrosserie, planchers, revêtements de sol, ouvrants et accessoires intérieurs.Effectuer le montage, le démontage et le réglage des différents équipements.Diagnostiquer et réparer les pannes électriques ainsi que les circuits d'eau et de gaz.Réaliser le suivi administratif des interventions (photos, comptes rendus, dossiers clients).Participer ponctuellement à des interventions en concession et à des salons professionnels.Veiller à la qualité des réparations réalisées et effectuer les autocontrôles nécessaires.Respecter les procédures qualité, sécurité et les modes opératoires de l'entreprise.Les infos pratiques :Horaires : Journée.Rémunération : Entre 1 900 EUR et 2 100 EUR brut par mois, selon votre profil et votre expérience.Mes avantages CRIT :Taux horaire fixe + 10 % de fin de mission + 10 % de congés payés.Compte Épargne Temps (CET) déblocable à tout moment.Acompte de paie hebdomadaire si besoin.Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.Application My Crit pour un suivi facile.Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement de chèques vacances, etc.Le processus de recrutement :Un premier échange en agence avec notre recruteuse Emmy.Journée d'essai

Source : France Travail. Publiée le 4 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuParigné-sur-Braye 53100
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

mutuelle · CSE · chèques vacances

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
Polyvalence
Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.

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