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Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes

Technicien / Technicienne logistique transport (H/F)

LS DEVELOPPEMENTPubliée il y a 1 jour
CDI
Lieu
Saint-Pourçain-sur-Sioule 03500
Contrat
CDI
Salaire
Annuel de 26000.0 Euros à 30000.0 Euros
Expérience
1 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Description du poste :

Frédéric du cabinet de recrutement recrute pour son client, intervenant majeur du transport et de la logistique, son futur Agent d'exploitation transport en CDI.

Au sein de cette structure de taille intermédiaire, vous aurez serez en charge de:***La planification et l'organisation : Enregistrer les commandes, établir les plannings des conducteurs et affecter les véhicules (camions, bus ou cars) selon les délais et les règles de sécurité
* L'optimisation des tournées : Calculer les meilleurs itinéraires pour réduire les coûts, éviter les trajets inutiles et respecter les réglementations (temps de conduite, législation sociale)
* La gestion des imprévus : Faire face en temps réel aux pannes, retards, embouteillages ou absences de conducteurs pour réajuster le plan de transport
* La relation client et le suivi : Être l'interlocuteur privilégié des clients, assurer le suivi de la traçabilité des livraisons et prévenir les litiges
* Les tâches administratives et clôture : Établir les documents de transport, préparer les éléments de facturation et renseigner les tableaux de bord de qualité et de rentabilité

Description du profil :

Vous justifiez d'une première expérience réussie dans l'exploitation transport.

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Source : France Travail. Publiée le 20 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

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SalaireAnnuel de 26000.0 Euros à 30000.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuSaint-Pourçain-sur-Sioule 03500 — « L'optimisation des tournées : Calculer les meilleurs itinéraires pour réduire les coûts, éviter les trajets inutiles et respecter les réglementations (temps de… »
Source : champ « lieu » et texte
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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