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Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Saint-Quentin-Fallavier

Technicien / Technicienne logistique (H/F)

SYNERGIEPubliée il y a 4 h
Intérim
Entreprise
Synergie
Lieu
Saint-Quentin-Fallavier 38070
Contrat
Intérim - 4 Mois
Salaire
Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros - 25-30 K€
Expérience
3 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Description du poste :

Vos missions principales seront les suivantes Assurer le reconditionnement, la réparation, la préparation, la modification et l'entretien du matériel selon le planning de production,***Intervenir sur tous les aspects techniques du chariot (électrique, mécanique, hydraulique, thermique, carrosserie, etc Garantir la conformité et la qualité des travaux par rapport à la spécificité de la commande (coût, respect du forfait, délai, etc Constater les dégâts éventuels sur les chariots et établir les devis pour la remise en état***Gérer le stockage des chariots au sein de l'atelier dans le respect des zones attribuées***Garantir la propreté et l'entretien de son poste de travail ainsi que la conformité de son outillage***Lire des plans techniques et suivre les instructions avec exactitude***Contrôler le bon fonctionnement et l'ajustement parfait des équipements***Collaborer efficacement au sein d'une équipe dans un environnement convivial***Des compétences dans l'un ou plusieurs de ces domaines : électricité, mécanique, carrosserie, peinture, soudure. ou bricoleur dans l'âme ! constitueraient un atout supplémentaire

De formation professionnelle (type électromécanique, électrotechnique, automatisme), avec idéalement première une expérience sur un poste dans la maintenance d'équipements industriels mécaniques, électriques (ex: ascenseur, escalier/porte mécanique, nacelle, automobile électrique, balayeuse électrique Ce que nous vous proposons Une rémunération attractive valorisant vos compétences techniques Un poste dynamique où votre savoir-faire manuel sera pleinement exploité Une équipe engagée et motivée, prête à relever ensemble les défis

Horaires de travail Du lundi au jeudi : 7h30-12h00 /13h-16h45 Le vendredi : 7h30 - 11h30

Possibilité d'évolution professionnelle avec un accompagnement en formation.

Description du profil :

Appliquer les règles, consignes et dispositifs de sécurité - Réaliser des opérations de suivi des paiements - Organiser et contrôler les expéditions de commandes - Utiliser les outils informatiques métier - Encadrer et animer une équipe - Gérer les stocks et les approvisionnements - Gestion de planning - Logistique - Modalités de stockage - Organisation de la chaîne logistique - Organisation et gestion d'un site d'entreposage - Gestion des stocks et des approvisionnements - Réglementation sur le stockage de produits spécifiques, dangereux, sous température dirigée, phytosanitaire.

Capacité à respecter les délais - Assiduité - Capacité à gérer les conflits - Capacité à prendre des décisions - Capacité à anticiper - Logique - Méthode - Organisation

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Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireAnnuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros - 25-30 K€
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 4 Mois
Source : champ « contrat »
Horaires« Horaires de travail Du lundi au jeudi : 7h30-12h00 /13h-16h45 Le vendredi : 7h30 - 11h30 »
Source : texte de l'annonce
LieuSaint-Quentin-Fallavier 38070
Source : champ « lieu »
Expérience3 An(s)
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 290 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de technicien logistique en France (médiane 2 270 €, la moitié entre 2 020 € et 2 330 € ; 22 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce qui est seulement souhaité

  • « …(type électromécanique, électrotechnique, automatisme), avec idéalement première une expérience sur un poste dans la maintenance d'équipements industriels mécaniques, électriques (ex: ascenseur, escalier/porte mécanique, nacelle,… »

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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