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Technicien Support Technique SAV (H/F)

RAS Intérim recrute : Technicien Support Technique SAV (H/F) à Réau (77), CDI, Annuel de 31000.0 Euros à 33000.0 Euros. Offre publiée le 6 novembre 2026.

RAS IntérimPubliée il y a 3 h
CDI
Entreprise
RAS Intérim
Lieu
Réau 77550
Contrat
CDI
Salaire
Annuel de 31000.0 Euros à 33000.0 Euros
Expérience
3 An(s)
Secteur
Technicien / Technicienne support client en industrie
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Description du poste

Description du poste :

Votre mission

Au sein d'une entreprise industrielle reconnue, vous assurez un rôle clé d'interface entre les équipes terrain, les fournisseurs et les services internes. Vous participez à la gestion technique des opérations SAV, à l'approvisionnement et au suivi des fournisseurs afin de garantir la qualité, les coûts et les délais des prestations réalisées.

Vous êtes le référent technique qui accompagne les équipes opérationnelles et recherche les meilleures solutions auprès des fournisseurs.

Vos principales responsabilités***Analyser les besoins techniques transmis par les équipes terrain.***Identifier et sélectionner les fournisseurs les plus adaptés aux besoins exprimés.***Assurer le sourcing et développer un réseau de partenaires performants.***Apporter un support technique aux équipes opérationnelles et aux fournisseurs.***Étudier les plans, dossiers techniques et cahiers des charges.***Participer à l'élaboration des gammes, nomenclatures et chiffrages.***Gérer les commandes d'achats et le suivi des approvisionnements.***Suivre les non-conformités et coordonner les actions correctives.***Lecture de plans obligatoire***Participer à la gestion des stocks et aux réapprovisionnements.***Challenger les fournisseurs sur les aspects qualité, coûts et délais.

Description du profil :

Profil recherché

Vous êtes idéalement issu(e) d'une formation BTS ou DUT à dominante mécanique, industrielle ou maintenance .

Cette opportunité conviendra particulièrement à Un ancien technicien de maintenance itinérant , technicien SAV ou technicien support technique souhaitant évoluer vers un poste plus sédentaire.***Un jeune diplômé issu d'un cursus technique reconnu (type BTS Industriel, BTS Maintenance des Systèmes, BTS Conception des Produits Industriels, BTS Génie Mécanique ou formations techniques spécialisées Un candidat ayant une bonne culture mécanique et capable d'échanger avec des interlocuteurs techniques.

Compétences attendues***Lecture et compréhension de plans mécaniques.***Bonne connaissance des procédés industriels et de fabrication.***Aisance dans les échanges techniques avec les fournisseurs.***Sens de l'analyse et de la résolution de problèmes.***Bon relationnel et goût du travail en équipe.***Capacité à rechercher et identifier rapidement le bon fournisseur pour répondre aux besoins des équipes terrain.

Les plus du poste

Poste majoritairement sédentaire
Forte dimension technique et relation fournisseurs
Évolution possible au sein d'un environnement industriel dynamique
Rémunération attractive entre 31 et 33 K€ brut annuel

Vous souhaitez mettre à profit votre expérience technique tout en réduisant les déplacements terrain et en occupant un rôle central entre les opérations et les fournisseurs ? Ce poste est fait pour vous.

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireAnnuel de 31000.0 Euros à 33000.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuRéau 77550 — « …conviendra particulièrement à Un ancien technicien de maintenance itinérant , technicien SAV ou technicien support technique souhaitant évoluer vers un poste … »
Source : champ « lieu » et texte
Expérience3 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « …et coordonner les actions correctives.***Lecture de plans obligatoire***Participer à la gestion des stocks et aux réapprovisionnements.***Challenger les fournisseurs sur les aspects qualité, coûts et… »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Vous êtes idéalement issu(e) d'une formation BTS ou DUT à dominante mécanique, industrielle ou maintenance . »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).

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