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Offres d'emploi › Bretagne

Technicien(ne) Station d'Epuration et Epandage (H/F)

D'AUCY FRANCEPubliée il y a 3 jours
CDI
Entreprise
D'aucy France
Lieu
LANVENEGEN 56320
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Horaire de 13.5 Euros à 14.0 Euros
Expérience
1 An(s)
Secteur
Autre transformation et conservation de légumes
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Description du poste

Pour le site de d'aucy Le Faouët, spécialisé dans la fabrication et le conditionnement de légumes appertisés situé au Faouët (56), nous recherchons un Technicien de station d'épuration spécialité Ré-use et méthanisation et épandage F/H
Rattaché(e) au Responsable de la station de traitement des effluents de l'usine, Vous participez à l'exploitation de la station de traitement des effluents (station 220 000 équivalent habitant - 330 000 m3 d'eau traitée à l'année - 12 000 tonnes de déchets végétaux - ré-use et méthanisation).
Vous gérez également les opérations d'épandage et d'arrosage en plein champ, en contribuant à une gestion agricole efficace et durable.
Missions principales liées au pilotage de la station d'épuration :
- Réaliser les opérations de maintenance préventive, curative et la fiabilisation des installations (pompes, centrifugeuses, suppresseurs, unités de filtration.).
- S'assurer du bon fonctionnement des équipements en place (nettoyage, graissage, diagnostic des pannes courantes).
- Piloter les équipements de la station d'épuration (pré-traitement, méthanisation, déshydratation, ultra-filtration, osmose inverse, désinfection.).
- Mettre en oeuvre les consommables servant au traitement (réapprovisionnement des réactifs chimiques.)
- Réaliser les prélèvements d'échantillons pour mesure et contrôles de conformité. - Appliquer les consignes de sécurité spécifiques au risque biogaz (ATEX) et aux risques biologiques.
- Travailler en zones ATEX
Missions principales liées à l'épandage :
- Assurer l'épandage liquide avec la mise en place des enrouleurs sur le périmètre d'épandage
- Mettre en oeuvre des chantiers d'épandage des eaux traitées sur un périmètre proche de l'usine.
- Piloter les installations de pompage pour l'épandage des surfaces agricoles.
- Participer ponctuellement à l'évacuation des sous-produits du site.
- Communiquer avec les agriculteurs sur leurs besoins, le planning et la localisation liés à l'activité d'épandage.
- Participer à l'entretien du réseau d'épandage.
PROFIL SOUHAITE:
Pour intégrer nos équipes, nous recherchons un profil de terrain démontrant autonomie, rigueur et réactivité. Vous êtes doté(e) d'un excellent sens relationnel vous permettant d'échanger aisément avec divers interlocuteurs, notamment du milieu agricole. - Formation & Expérience : Niveau BAC minimum, idéalement complété par une première expérience au sein d'une entreprise de traitement de l'eau ou d'une exploitation agricole.
- Compétences techniques : De solides connaissances en mécanique et en méthanisation constituent un réel atout.
- Permis et Habilitations : Permis B obligatoire. Le poste implique la conduite d'équipements agricoles (tracteur, remorque, porte-caisson, enrouleur).

Ce que nous vous offrons : vos avantages et votre rémunération chez Eureden Parce que « s'engager ensemble dans le bon sens » repose dès le départ sur la transparence et la confiance, découvrez le package global proposé pour ce poste en CDI : - Rémunération : Entre 13,50 € et 14,00 € brut / heure pour un contrat à temps complet (35h hebdomadaires), selon votre profil et votre expérience. - Primes et éléments complémentaires : Majoration des heures supplémentaires, 13ème mois, prime d'habillage, indemnités de transport, prime d'ancienneté, majoration pour 6ème jour travaillé, etc. - Avantages au quotidien : Mutuelle santé avec participation de l'entreprise, modulation du temps de travail, accès à un compte épargne temps (CET) et avantages CSE / CE. - Équilibre de vie : 25 jours de congés payés + 2 jours de congés annuels pour non-absentéisme. - Équipements fournis : Un ordinateur portable et un téléphone professionnel. - Statut & Organisation : Horaires en journée, Statut technicien. Prévoir une astreinte hebdomadaire (soir et week-end) toutes les 2 à 3 semaines,

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Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

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SalaireHoraire de 13.5 Euros à 14.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein — « Prévoir une astreinte hebdomadaire (soir et week-end) toutes les 2 à 3 semaines, »
Source : texte de l'annonce
LieuLANVENEGEN 56320
Source : champ « lieu »
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Permis et Habilitations : Permis B obligatoire. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « PROFIL SOUHAITE »
  • « Formation & Expérience : Niveau BAC minimum, idéalement complété par une première expérience au sein d'une entreprise de traitement de l'eau ou d'une exploitation agricole. »

Avantages cités dans l'annonce

Primes et · 13ème mois · prime d'habillage · prime d'ancienneté · Mutuelle · CSE

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (4)
Astreinte
Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
13e mois
Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).

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