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Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Roanne

Technicien méthodes (H/F)

Manpower recrute : Technicien méthodes (H/F) à Roanne (42), Intérim - 6 Mois. Offre publiée le 6 novembre 2026.

ManpowerPubliée il y a 1 h
Intérim
Entreprise
Manpower
Lieu
Roanne 42300
Contrat
Intérim - 6 Mois
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Notre client, groupe KNDS a besoin d'un renfort au service METHODES, disponible au plus tôt, postulez ?
? Au sein du service Méthodes, vous devrez :
- Créer, mettre à jour et transférer les données techniques dans l'ERP.
- Élaborer et maintenir les gammes de fabrication sous BAAN
- Réaliser et mettre à jour les nomenclatures industrielles et de production.
- Garantir la cohérence et la fiabilité des données techniques nécessaires à la fabrication.
- Collaborer avec les services Production, Bureau d'Études, Qualité et Approvisionnement dans le cadre des évolutions produits et process.

- Formation Bac+2 à Bac+3 en Méthodes Industrielles, Génie Industriel ou domaine technique équivalent.
- Maîtrise d'un ERP, idéalement BAAN.
- Bonne connaissance des processus de fabrication et de la gestion des données techniques.
- Rigueur, organisation et esprit d'analyse.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Contrat : Mission en intérim

Expérience : 2 ans

Salaire : 2 500 à 3 200 € par mois

Date de début : 16/11/2026

Durée : 6 mois renouvelable

Postuler sur le site de l'offre →

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 46 min.

Décodeur de l'annonce

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Salaire« Salaire : 2 500 à 3 200 € par mois »
Source : texte de l'annonce
ContratIntérim - 6 Mois — « Durée : 6 mois renouvelable »
Source : champ « contrat » et texte
LieuRoanne 42300
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Formation Bac+2 à Bac+3 en Méthodes Industrielles, Génie Industriel ou domaine technique équivalent. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Maîtrise d'un ERP, idéalement BAAN. »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
ERP
Logiciel de gestion intégré (SAP, Sage, Cegid…) ou, dans le bâtiment, établissement recevant du public.
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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