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Technicien maintenance journée (H/F)

HARRY HOPE recrute : Technicien maintenance journée (H/F) à Chassieu (69), CDI, Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros - Primes. Offre publiée le 4 novembre 2026.

HARRY HOPEPubliée il y a 2 jours

CDI

Entreprise: Harry Hope
Lieu: Chassieu 69680
Contrat: CDI
Salaire: Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros - Primes
Expérience: 5 An(s)
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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Description du poste

Dans un environnement industriel, vous êtes en charge de garantir le bon fonctionnement des équipements de production, en veillant au respect des coûts, de la sécurité et de la performance des installations.

Vos responsabilités principales

Assurer la maintenance préventive et curative des lignes de production
Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour remettre en service les équipements
Planifier les interventions afin de limiter les arrêts de production
Suivre et optimiser le plan de maintenance
Gérer le stock de pièces détachées
Encadrer un apprenti en maintenance
Piloter les interventions de sous-traitants
Participer à l'amélioration continue et proposer des solutions techniques
Suivre les indicateurs et les coûts de maintenance
Contribuer aux projets d'investissement techniques

Compétences techniques :

Solides connaissances en mécanique, électricité industrielle, pneumatique, hydraulique et automatisme
Expérience en maintenance préventive et curative
Connaissances en GMAO appréciées

Savoir-faire :

Diagnostic de panne et réparation
Organisation et planification des interventions
Gestion de stock technique

Savoir-être :

Réactivité, rigueur et sens de l'organisation
Esprit d'analyse et autonomie
Capacité à travailler en équipe et à encadrer

Habilitations :

Habilitation électrique requise
CACES apprécié

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros - Primes Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Chassieu 69680 Source : champ « lieu »
Expérience	5 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Habilitation électrique requise »

Ce qui est seulement souhaité

« Connaissances en GMAO appréciées »
« CACES apprécié »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)

CACES: Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).