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Technicien maintenance (H/F)

PROMAN recrute : Technicien maintenance (H/F) à Besançon (25), Intérim - 6 Mois, Horaire de 12.31 Euros à 13.5 Euros. Offre publiée le 4 novembre 2026.

PROMANPubliée il y a 1 jour
Intérim
Entreprise
Proman
Lieu
Besançon 25000
Contrat
Intérim - 6 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Horaire de 12.31 Euros à 13.5 Euros
Expérience
3 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Le poste :
PROMAN Besançon recrute un Technicien CVC expérimenté pour intervenir sur des chantiers d'installations de chauffage, ventilation et climatisation ! Vos missions : Installer et mettre en service les équipements CVC (pompes à chaleur, climatisation, ventilation...) ; Assurer la maintenance préventive et le dépannage des installations ; Identifier les pannes et mettre en œuvre les solutions techniques adaptées ; Accompagner les clients dans l'utilisation et l'optimisation de leurs équipements ; Rédiger les rapports d'intervention et assurer le suivi des opérations ; Appliquer les normes de sécurité et garantir la qualité des prestations. Des déplacements sont à prévoir sur les secteurs du Doubs et du Jura afin d'intervenir sur différents chantiers. Vos avantages PROMAN Compte Épargne Temps rémunéré à 5 % ; Panier repas ; Indemnités de fin de mission ; Indemnités compensatrices de congés payés ; Programme de fidélisation intérimaire.

Profil recherché :
Le profil recherché : Vous disposez d'une expérience significative en chauffage, ventilation et climatisation (CVC), Vous maîtrisez les différentes étapes d'une intervention, de l'installation à la maintenance, en passant par le diagnostic et le dépannage, Vous êtes titulaire de l' attestation de manipulation des fluides frigorigènes ainsi que les habilitations électriques ? Vos atouts : Solides compétences techniques en CVC ; Autonomie, rigueur et sens de l'organisation ; Professionnalisme et souci du travail bien fait ; Capacité à diagnostiquer les pannes et à apporter des solutions efficaces ; Réactivité et sang-froid face aux imprévus ; Esprit d'initiative et capacité à être force de proposition ; Adaptabilité et sens du service client. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Adressez-nous votre candidature dès aujourd'hui ou venez rencontrer Eve directement en agence !
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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 7 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireHoraire de 12.31 Euros à 13.5 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 6 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuBesançon 25000 — « Des déplacements sont à prévoir sur les secteurs du Doubs et du Jura afin d'intervenir sur différents chantiers. »
Source : champ « lieu » et texte
Expérience3 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 1 960 € brut par mois (équivalent mensuel), soit en dessous de la fourchette courante des offres de technicien maintenance en France (médiane 2 630 €, la moitié entre 2 250 € et 2 800 € ; 81 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « …attestation de manipulation des fluides frigorigènes ainsi que les habilitations électriques… »

Avantages cités dans l'annonce

Panier repas

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
Habilitation électrique
Autorisation délivrée par l'employeur, après formation, pour travailler sur ou près d'installations électriques (B0, BS, BR, B1V, B2V…).

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