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Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté

Technicien Gestion des Moyens de Mesure H/F

CLAYENS DOUBSPubliée il y a 3 h
CDI
Entreprise
Clayens Doubs
Lieu
Beure 25720
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Expérience
3 An(s)
Secteur
Mécanique industrielle
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Description du poste

Cette offre d'emploi est confiée à France Travail par LINDUSTRIE-RECRUTE.FR

Dans le cadre du prochain départ en retraite d'un membre de notre équipe, nous recherchons un Technicien Gestion des Moyens de Mesure (H/F).

Le poste est à pourvoir idéalement à compter du 1er octobre 2026, afin d'assurer une transition fluide et une montée en compétences progressive.

Rattaché(e) au Responsable Qualité, vous intégrerez une équipe expérimentée composée de trois techniciens.

Vos principales missions seront :

- Réaliser le suivi et l'étalonnage des moyens de mesure
- Contrôler la conformité au plan de moyen de contrôle (gabarit...)
- Etablir des rapports de contrôle
- Réaliser les analyses et proposer des actions en cas de non-conformité
- Gérer le planning des vérifications et étalonnages

Formation technique (Bac+2 ou équivalent) en métrologie, mesures physiques, qualité ou domaine connexe.

Expérience :
2 à 5 ans d'expérience dans une fonction équivalente.

Compétences techniques :

- Maîtrise de l'utilisation des moyens de contrôle tels que micromètre, pied à coulisse, duromètre
- Lecture de plans, cotations GPS, normes métrologiques
Le poste est situé à Beure, à proximité de Besançon.

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Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 11 min.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuBeure 25720
Source : champ « lieu »
Expérience3 An(s) — « 2 à 5 ans d'expérience dans une fonction équivalente. »
Source : texte de l'annonce
Prise de poste« Le poste est à pourvoir idéalement à compter du 1er octobre 2026, afin d'assurer une transition fluide et une montée en compétences progres… »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Formation technique (Bac+2 ou équivalent) en métrologie, mesures physiques, qualité ou domaine connexe. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Le poste est à pourvoir idéalement à compter du 1er octobre 2026, afin d'assurer une transition fluide et une montée en compétences progressive. »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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