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Offres d'emploi › Bretagne › Pontivy

TECHNICIEN ETUDES RESEAUX SECS - MARCHE ENEDIS (H/F)

LTdPubliée il y a 1 min
CDI
Entreprise
LTd
Lieu
Pontivy 56300
Contrat
CDI
Expérience
2 An(s)
Secteur
Chargé / Chargée d'études commerciales
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Description du poste

Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises.

Le poste :

Vos missions :

Sous la responsabilité du responsable bureau d'études techniques, vous réalisez les études d'exécution / études techniques de manière autonome dans le cadre du marché du Syndicat Département d'Energie de la Haute Garonne (SDEHG). Ces études pourront porter sur des effacements de réseaux (HTA/BT/EP/Telecom), des renforcements en aérien, des créations de postes HT/BT et sur de l'éclairage Public.

Vos missions principales :
- Terrains : Visite de pré piquetage et piquetage sur chantiers pour établissement des études.
- Réaliser les études d'exécution pour des projets de réseaux électriques (HTA/BT), Eclairage public, infrastructure FT et de génie civil.
- Analyser les dossiers techniques, les cahiers des charges et proposer des solutions optimisées (plans, schémas, calculs).
- Constituer les dossiers d'exécution (plans d'exécution, schémas unifilaires, notes de calculs, conventions, ..).
- Utiliser les outils DAO (AutoCAD, Caneco BT, etc.) pour élaborer des plans précis et détaillés des réseaux, intégrant toutes les contraintes techniques.
- Assurer le suivi des projets : interface avec les clients, les riverains, les conducteurs de travaux et les équipes terrains.
- Gérer les relations clients en phase d'étude : être à l'écoute des attentes du client, échanger régulièrement pour ajuster les besoins, proposer des solutions techniques adaptées et répondre aux demandes spécifiques.
- Élaborer les devis en fonction des études réalisées : estimer les coûts des travaux, des matériaux et de la main-d'œuvre, proposer des offres compétitives tout en respectant les marges définies.
- Veiller à la conformité des études par rapport aux exigences réglementaires et aux normes en vigueur.
- Participer aux études de faisabilité techniques et économiques en collaboration avec les chargés d'affaires.

Profil recherché :

Profil recherché :
- Formation : Bac +2/+3 en électricité, électrotechnique ou équivalent.
- Expérience : Minimum 2 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans le domaine des réseaux secs (Syndicats, ENEDIS, éclairage public, etc.).
- Compétences techniques :
- Maîtrise des outils de DAO/CAO (AutoCAD, Caneco, Microstation ATLAS etc.).
- Connaissance des logiciels de calcul électrique, ainsi que des normes en vigueur (NF C 14-100, NF C 13-200).
- Capacité à établir des devis précis et à rédiger des conventions en accord avec les besoins techniques des projets.

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Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 56 min.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuPontivy 56300
Source : champ « lieu »
Expérience2 An(s) — « Expérience : Minimum 2 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans le domaine des réseaux secs (Syndicats, ENEDIS, éclairage public, etc.). »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Formation : Bac +2/+3 en électricité, électrotechnique ou équivalent. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Expérience : Minimum 2 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans le domaine des réseaux secs (Syndicats, ENEDIS, éclairage public, etc.). »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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