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Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Saint-Bonnet-de-Mure

Technicien de maintenance itinérant h/f (H/F)

Entreprise non communiquéePubliée il y a 3 jours
CDI
Lieu
Saint-Bonnet-de-Mure 69720
Contrat
CDI
Expérience
Expérience exigée
Secteur
Mécanicien / Mécanicienne avion
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Description du poste

DescriptionEnvie de vivre une expérience professionnelle, enrichissante, humaine ?

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Nous recherchons pour l'un de nos partenaires, spécialisé dans les machines de levages et de manutentions, de levage complexes pour des industries variées et à fort potentiel de croissance telles que l'aéronautique, l'énergie (nucléaire, hydroélectrique), l'aluminium, les énergies marines et offshore: un Technicien de maintenance Itinérant H/F

Vos missions:

Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements directement chez les clients.Réaliser les diagnostics, dépannages et interventions techniques sur les installations.Effectuer les opérations de contrôle, réglage et remise en service des équipements.Assurer le suivi des interventions et renseigner les rapports d'intervention.Se déplacer quotidiennement sur différents sites clients, principalement à la journée.Participer aux astreintes selon un roulement en semaine, ainsi qu'à un week-end d'astreinte environ une fois par mois.Veiller au respect des procédures et des règles de sécurité lors de chaque intervention.

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Source : France Travail. Publiée le 19 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 42 min.

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ContratCDI
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Horaires« …différents sites clients, principalement à la journée.Participer aux astreintes selon un roulement en semaine, ainsi qu'à un week-end d'astreinte environ une … »
Source : texte de l'annonce
LieuSaint-Bonnet-de-Mure 69720 — « …les énergies marines et offshore: un Technicien de maintenance Itinérant… »
Source : champ « lieu » et texte
ExpérienceExpérience exigée
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
Astreinte
Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.

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