Offres d'emploi › Hauts-de-France
Technicien de maintenance électrotechnique itinérant (H/F)
PIMENT INTERIMPubliée le 3 octobre 2026
- Entreprise
- Piment Interim
- Lieu
- Brégy 60440
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 2300.0 Euros à 2400.0 Euros
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Description du poste :
Le Groupe Piment, recherche pour l'un de ses partenaires industriel, un(e) Technicien(ne) SAV Itinérant(e) Hotline Atelier à Brégy (60).
Objectif : Assurer la mise en service, le dépannage et la maintenance des produits sur l'ensemble du territoire national. Ainsi que le service client après-vente.
Vos missions Assurer la mise en service des produits (raccordement électriques, hydraulique, paramétrage des équipements Effectuer les tests associés à la mise en service et rédiger des rapports détaillés Assurer le dépannage / SAV des produits chez le client
-Organiser ses déplacements Gérer la Hotline si nécessaire : dépannage a distance, communication d'informations commerciales SAV, prise de commandes SAV, traitement de litige En atelier à Bregy (60) : Gérer le stock SAV, préparer des commandes et traiter des retours avec les documents associés.
Description du profil :
Compétences souhaitées Maîtrise de l'hydraulique et de la plomberie sanitaire***Connaissances en électricité du bâtiment et automatisme***Capacité à analyser des pannes complexes en autonomie (sans assistance sur le terrain)***Diagnostic et dépannage en atelier***Sens du service et aisance dans la relation client***Maîtrise des outils bureautiques : Outlook, Pack Office (niveau débutant à intermédiaire), ERP***Permis B obligatoire (déplacements fréquents en France)***Rédaction de rapports***Déplacements fréquents dans toute la France, jusqu'à 5 jours dans la semaine***Port de charge jusqu'à 30 kg pour chargement/déchargement des produits (avec utilisation gerbeur)
Le Groupe Piment, recherche pour l'un de ses partenaires industriel, un(e) Technicien(ne) SAV Itinérant(e) Hotline Atelier à Brégy (60).
Objectif : Assurer la mise en service, le dépannage et la maintenance des produits sur l'ensemble du territoire national. Ainsi que le service client après-vente.
Vos missions Assurer la mise en service des produits (raccordement électriques, hydraulique, paramétrage des équipements Effectuer les tests associés à la mise en service et rédiger des rapports détaillés Assurer le dépannage / SAV des produits chez le client
-Organiser ses déplacements Gérer la Hotline si nécessaire : dépannage a distance, communication d'informations commerciales SAV, prise de commandes SAV, traitement de litige En atelier à Bregy (60) : Gérer le stock SAV, préparer des commandes et traiter des retours avec les documents associés.
Description du profil :
Compétences souhaitées Maîtrise de l'hydraulique et de la plomberie sanitaire***Connaissances en électricité du bâtiment et automatisme***Capacité à analyser des pannes complexes en autonomie (sans assistance sur le terrain)***Diagnostic et dépannage en atelier***Sens du service et aisance dans la relation client***Maîtrise des outils bureautiques : Outlook, Pack Office (niveau débutant à intermédiaire), ERP***Permis B obligatoire (déplacements fréquents en France)***Rédaction de rapports***Déplacements fréquents dans toute la France, jusqu'à 5 jours dans la semaine***Port de charge jusqu'à 30 kg pour chargement/déchargement des produits (avec utilisation gerbeur)
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Source : France Travail. Publiée le 3 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 15 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 2300.0 Euros à 2400.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Brégy 60440 — « Le Groupe Piment, recherche pour l'un de ses partenaires industriel, un(e) Technicien(ne) SAV Itinérant(e) Hotline Atelier à Brégy (60). » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 3 An(s) — « …des outils bureautiques : Outlook, Pack Office (niveau débutant à intermédiaire), ERP***Permis B obligatoire (déplacements fréquents en France)***Rédaction de… » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « …Pack Office (niveau débutant à intermédiaire), ERP***Permis B obligatoire (déplacements fréquents en France)***Rédaction de rapports***Déplacements fréquents dans toute la France, jusqu'à 5 jours dans la semaine***Port de charge… »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- ERP
- Logiciel de gestion intégré (SAP, Sage, Cegid…) ou, dans le bâtiment, établissement recevant du public.
- Pack Office
- Logiciels Word, Excel, PowerPoint, Outlook.