Offres d'emploi › Pays de la Loire › Laval

Tailleur de Pierre (h/f) (H/F)

ADECCOPubliée il y a 7 h

Intérim

Entreprise: Adecco
Lieu: Laval 53000
Contrat: Intérim - 6 Mois
Durée du travail: Temps plein
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Bonjour,

Je suis Sophie, Chargée de recrutement au sein de l'agence Adecco de Château-Gontier

J'accompagne mon client dans sa recherche d'un Tailleur de Pierres H/F sur Château-Gontier.

Vous êtes passionné(e) par le travail de la pierre, la restauration du patrimoine ou la création d'ouvrages en pierre ? Vous possédez un savoir-faire technique et le goût du travail de qualité ?
Cette opportunité est faite pour vous.

Vos missions :

- Taille et façonnage de pierres selon les plans et les besoins du chantier
- Restauration et rénovation d'ouvrages anciens
- Pose et ajustement des éléments en pierre
- Respect des règles de sécurité et des exigences de qualité

Profil recherché :

- Formation et/ou expérience en taille de pierre
- Rigueur, précision et sens du détail
- Esprit d'équipe et autonomie
Poste à pourvoir rapidement sur le secteur de Château-Gontier.
Salaire en fonction du profil et de l'expérience

Mission en vue de long terme

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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 6 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	Intérim - 6 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Laval 53000 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Prise de poste	« Poste à pourvoir rapidement sur le secteur de Château-Gontier. » Source : texte de l'annonce
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?