Offres d'emploi › Île-de-France
Stagiaire en assistanat relations entreprises - Stage de 6 mois (H/F)
SCES COMMUNS IMT BUSINESS SCHOOL TELECOMPubliée il y a 6 jours
- Entreprise
- Sces Communs Imt Business School Telecom
- Lieu
- EVRY 91011
- Contrat
- CDD - 6 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Enseignement supérieur
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Description du poste
Grande Ecole de management de l'IMT-Institut Mines-Télécom, premier groupe d'écoles d'ingénieurs de France, Institut Mines-Télécom Business School est une Grande Ecole publique qui forme des managers et des entrepreneurs responsables, innovants et ouverts sur le monde, afin de guider les entreprises dans les transitions au cœur de la société de demain, avec une expertise particulière dans le management du numérique et des technologies. Elle partage son campus avec Télécom SudParis, également membre de l'IMT. L'Ecole compte 1500 étudiants, figure chaque année au classement des meilleures business schools françaises et européennes, et est accréditée AACSB et AMBA. L'Ecole propose des formations allant du post-Bac (Bachelor - Grade Licence) à l'Executive Education en passant par le Programme Grande Ecole délivrant un diplôme Bac+5 (Grade Master).
Missions
Apportez un soutien opérationnel aux équipes du service sur les 2 missions suivantes :
- Aider à la prospection commerciale
- Soutenir l'animation et la fidélisation partenariale
Activités
1. Aider à la prospection commerciale
- Réaliser des études de marché : identification de nouvelles entreprises cibles, analyse des écosystèmes et des secteurs d'activité prioritaires, segmentation des prospects et adapter les offres de partenariats de l'École
- Participer au développement commercial : qualification des nouveaux contacts, campagnes de prospection et de relance (e-mail et téléphone), prise de rendez-vous, suivi des opportunités et développement du portefeuille d'entreprises
- Préparer des rendez-vous entreprises : recherche d'informations sur les organisations ciblées, analyse de leur stratégie, de leurs enjeux RH, RSE et de leurs besoins en recrutement, afin de préparer des échanges personnalisés
- Gérer et mettre à jour la base CRM HubSpot : création et enrichissement des fiches entreprises et contacts, fiabilisation des données commerciales
- Effectuer le suivi administratif des partenariats entreprises : suivi des engagements des partenaires et mise à jour des outils de suivi
- Participer à la valorisation des partenariats : appui à l'organisation et au suivi des actions de mise en relation entre les entreprises et les étudiants (forums, conférences, projets pédagogiques, événements entreprises), en coordination avec les équipes internes
2. Soutenir l'animation et la fidélisation partenariale
- Appuyer l'organisation d'événements BtoB : communication, coordination logistique, suivi des participants.
- Aider à la coordination des forums de recrutement : invitation des entreprises, gestion des inscriptions, préparation et synthèse des questionnaires de satisfaction
- Préparer des RDV de fidélisation : compilation de données chiffrées sur les recrutements/actions, suivi des feuilles de route, préparation des supports PowerPoint
- Préparer des bilans partenaires : compilation de données chiffrées sur les recrutements/actions, préparation des supports PowerPoint, conception de l'enquête annuelle de satisfaction et suivi des résultats, fixation des dates de bilan avec les entreprises et suivi de leur réalisation avec relances si besoin
- Participer à la campagne de collecte de la taxe apprentissage : préparation de tableaux Excel de contacts entreprises, aide à la conception de supports de communication, traitement des demandes des interlocuteurs entreprises
Missions
Apportez un soutien opérationnel aux équipes du service sur les 2 missions suivantes :
- Aider à la prospection commerciale
- Soutenir l'animation et la fidélisation partenariale
Activités
1. Aider à la prospection commerciale
- Réaliser des études de marché : identification de nouvelles entreprises cibles, analyse des écosystèmes et des secteurs d'activité prioritaires, segmentation des prospects et adapter les offres de partenariats de l'École
- Participer au développement commercial : qualification des nouveaux contacts, campagnes de prospection et de relance (e-mail et téléphone), prise de rendez-vous, suivi des opportunités et développement du portefeuille d'entreprises
- Préparer des rendez-vous entreprises : recherche d'informations sur les organisations ciblées, analyse de leur stratégie, de leurs enjeux RH, RSE et de leurs besoins en recrutement, afin de préparer des échanges personnalisés
- Gérer et mettre à jour la base CRM HubSpot : création et enrichissement des fiches entreprises et contacts, fiabilisation des données commerciales
- Effectuer le suivi administratif des partenariats entreprises : suivi des engagements des partenaires et mise à jour des outils de suivi
- Participer à la valorisation des partenariats : appui à l'organisation et au suivi des actions de mise en relation entre les entreprises et les étudiants (forums, conférences, projets pédagogiques, événements entreprises), en coordination avec les équipes internes
2. Soutenir l'animation et la fidélisation partenariale
- Appuyer l'organisation d'événements BtoB : communication, coordination logistique, suivi des participants.
- Aider à la coordination des forums de recrutement : invitation des entreprises, gestion des inscriptions, préparation et synthèse des questionnaires de satisfaction
- Préparer des RDV de fidélisation : compilation de données chiffrées sur les recrutements/actions, suivi des feuilles de route, préparation des supports PowerPoint
- Préparer des bilans partenaires : compilation de données chiffrées sur les recrutements/actions, préparation des supports PowerPoint, conception de l'enquête annuelle de satisfaction et suivi des résultats, fixation des dates de bilan avec les entreprises et suivi de leur réalisation avec relances si besoin
- Participer à la campagne de collecte de la taxe apprentissage : préparation de tableaux Excel de contacts entreprises, aide à la conception de supports de communication, traitement des demandes des interlocuteurs entreprises
Source : France Travail. Publiée le 5 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDD - 6 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | EVRY 91011 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- CRM
- Logiciel de gestion de la relation client.
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