Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Nersac
Soudeur/ Tuyauteur H/F
CRIT recrute : Soudeur/ Tuyauteur H/F à Nersac (16), CDI, Mensuel de 2000.0 Euros à 3300.0 Euros. Offre publiée le 4 novembre 2026.
- Entreprise
- Crit
- Lieu
- Nersac 16440
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 2000.0 Euros à 3300.0 Euros
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Vos missions seront les suivantes :
- Identifier les matériaux et les différentes soudures appropriées
- Assembler et souder différents éléments entre eux ou sur les supports
- Contrôler la conformité des soudures, des constructions et assemblages (tuyauteries acier-inox)
- Évaluer les défauts et effectuer des opérations de reprises ou de finitions
- Monter et assembler divers éléments
- Assurer le montage surs site et les travaux de soudure en position
- Être force de proposition concernant les équipements à reprendre ou à améliorer
Profil recherché : Vous connaissez les métiers de la chaudronnerie. Vous avez un BEP/CAP en soudure. Vous bénéficiez d'une expérience en soudure TIG / MIG (acier, inox et alu) et montage d'équipements sur chantier. Vous vous définissez comme quelqu'un de dynamique, réactif(ve), rigoureux(se), organisé(e) et vous savez travailler en équipe. Vous êtes à l'aise pour échanger avec différents interlocuteurs. La sécurité de tous sur les chantiers est une priorité pour vous. Vous pensez correspondre au profil recherché. Vous êtes intéressé(e) et motivé(e). N'attendez pas ! Postulez. Toute l'équipe de CRIT Angoulême attend votre candidature avec impatience.
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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Mensuel de 2000.0 Euros à 3300.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Nersac 16440 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous avez un BEP/CAP en soudure. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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