Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes
Soudeur/Soudeuse TIG (H/F)
SN AUVERGNE AERONAUTIQUEPubliée il y a 4 h
- Entreprise
- Sn Auvergne Aeronautique
- Lieu
- Aulnat 63510
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Construction aéronautique et spatiale
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Description du poste
Cette offre d'emploi est confiée à France Travail par LINDUSTRIE-RECRUTE.FR
Vous êtes responsable du soudage manuel (TIG) de pièces simples et/ou complexes dans le respect des objectifs coût, délais et qualité.
Horaire posté 2x8
Relations de travail :
- Responsable hiérarchique : Chef d'Equipe du secteur
- Internes : service Qualité, service Technique, Technicien CND
- Externes : occasionnellement Clients (audits)
Vos principales activités :
- Etudier le dossier technique et le DMOS ;
Conformément aux instructions de l'ordre de fabrication et des procédures internes :
- Contrôler et préparer les pièces à souder ;
- Choisir le bon mode opératoire du dossier fourni ;
- Installer et régler le matériel ;
- Exécuter les opérations de soudage manuel.
- Effectuer un contrôle dimensionnel (cotation, marges .) et visuel (aspect des cordons de soudure) de la pièce avant de procéder à sa libération ;
- Remplir les dossiers de travail selon la procédure interne ;
- Réaliser la maintenance niveau 1 ;
- Respecter les standards, les règles de l'entreprise et le système de management QSHE (processus, procédures, instructions, port des EPI, etc).
Compétences requises :
- Lecture de plans et des documents de travail (Fiche d'instruction, gamme, nomenclature, ect) ;
- Connaissances des procédures internes ;
- Connaissances métallurgiques de base ;
- Maîtrise des techniques de soudage manuel et des moyens associés ;
- Utilisation du logiciel interne de production (consultation des documents de travail).
Vous avez une expérience d'au moins 2 ans sur un emploi similaire.
Vous êtes responsable du soudage manuel (TIG) de pièces simples et/ou complexes dans le respect des objectifs coût, délais et qualité.
Horaire posté 2x8
Relations de travail :
- Responsable hiérarchique : Chef d'Equipe du secteur
- Internes : service Qualité, service Technique, Technicien CND
- Externes : occasionnellement Clients (audits)
Vos principales activités :
- Etudier le dossier technique et le DMOS ;
Conformément aux instructions de l'ordre de fabrication et des procédures internes :
- Contrôler et préparer les pièces à souder ;
- Choisir le bon mode opératoire du dossier fourni ;
- Installer et régler le matériel ;
- Exécuter les opérations de soudage manuel.
- Effectuer un contrôle dimensionnel (cotation, marges .) et visuel (aspect des cordons de soudure) de la pièce avant de procéder à sa libération ;
- Remplir les dossiers de travail selon la procédure interne ;
- Réaliser la maintenance niveau 1 ;
- Respecter les standards, les règles de l'entreprise et le système de management QSHE (processus, procédures, instructions, port des EPI, etc).
Compétences requises :
- Lecture de plans et des documents de travail (Fiche d'instruction, gamme, nomenclature, ect) ;
- Connaissances des procédures internes ;
- Connaissances métallurgiques de base ;
- Maîtrise des techniques de soudage manuel et des moyens associés ;
- Utilisation du logiciel interne de production (consultation des documents de travail).
Vous avez une expérience d'au moins 2 ans sur un emploi similaire.
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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein — « Horaire posté 2x8 » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Aulnat 63510 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 An(s) — « Vous avez une expérience d'au moins 2 ans sur un emploi similaire. » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Compétences requises »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- 2x8 / 3x8
- Travail en équipes qui se relaient sur 24 h : matin, après-midi et, en 3x8, nuit, souvent en alternance d'une semaine à l'autre.
- EPI
- Équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, gants…), fournis par l'employeur.
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