Offres d'emploi › Île-de-France › Versailles
Secrétaire médical / médicale (H/F)
- Lieu
- Versailles 78000
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 2140.0 Euros à 2790.0 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Secrétaire médical / Secrétaire médicale
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Description du poste
MISSIONS :- Accompagner, accueillir, orienter, renseigner le public, - Assurer le suivi administratif des demandes, - Créer et entretenir des relations de collaboration avec les partenaires, - Apporter une assistance aux membres de l'équipe pour les tâches administratives, de fonctionnement et d'organisation du service.
MISSIONS SECONDAIRES DU POSTE :
- Partager des connaissances avec l'équipe, - Participer aux diverses réunions (Staff, réunion d'équipe pluridisciplinaire), - Apporter une assistance dans la gestion de l'organisation du dispositif Yvelines Etudiants Seniors : Gère l'organisation des listes reçu des CCAS des personnes à visiter, apporte une assistance dans la gestion des véhicules de prêt, gère les statistiques.
RÉMUNÉRATION : Selon la convention collective FEHAP 51.
Titulaire d'un titre de secrétaire médico-social.ePermis B obligatoire,Connaissance dans le champ du handicap et de la gérontologie appréciée.
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Source : France Travail. Publiée le 20 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 18 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 2140.0 Euros à 2790.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Versailles 78000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Titulaire d'un titre de secrétaire médico-social.e »
- « Permis B obligatoire,Connaissance dans le champ du handicap et de la gérontologie appréciée. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Convention collective
- Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
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