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Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté

Retoucheur / Retoucheuse électricité en construction automobile (H/F)

STELLANTIS AUTO SASPubliée le 13 octobre 2026
CDD
Lieu
SOCHAUX 25600
Contrat
CDD - 1 Mois
Durée du travail
Temps plein
Expérience
6 Mois
Secteur
Construction de véhicules automobiles
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Description du poste

L'industrie automobile recrute, pour un client basé à Sochaux, nous recherchons des profils de retoucheurs H/F.

Vous avez des compétences en électricité, électronique ou en mécanique ?

Différentes missions sont proposées sur les postes :

- Vous effectuerez les retouches des défauts vis à vis du poste
- Vous contrôlerez et vous validerez la qualité des pièces afin de garantir la norme des véhicules
- Vous utiliserez des outils informatique pour diagnostiquer et réparer les erreurs des véhicules

Qualités recherchées pour le poste :

- Réactivité
- Rapidité
- Adaptabilité
- Maîtrise de l'outil informatique
- Connaissance du milieu de l'automobile
- Connaissance du secteur de l'industrie (cadence, rythme de travail)

Formations recherchées :

Bac pro maintenance des véhicules automobiles
Bac pro électromécanicien ou Titre pro électromécanicien

Horaires de doublage, journée ou nuit.
Poste à pourvoir immédiatement

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Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDD - 1 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuSOCHAUX 25600
Source : champ « lieu »
Expérience6 Mois
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Poste à pourvoir immédiatement »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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