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RESPONSABLE SECTEUR (H/F)
A DOMICILE 60 recrute : RESPONSABLE SECTEUR (H/F) à VENETTE (60), CDD - 1 Mois, Mensuel de 2579.19 Euros. Offre publiée le 19 octobre 2026.
A DOMICILE 60Publiée le 19 octobre 2026
- Entreprise
- A Domicile 60
- Lieu
- VENETTE 60280
- Contrat
- CDD - 1 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 2579.19 Euros
- Expérience
- 12 Mois
- Secteur
- Action sociale sans hébergement n.c.a.
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Description du poste
Votre mission :
Vous souhaitez accompagner une équipe de professionnels engagés dans leur mission quotidienne et devenir le coach de la réussite de notre service ? Nous recherchons un(e) Responsable de secteur en CDI pour piloter et développer notre équipe au sein du Pôle Autonomie, basé au siège de Venette, avec des déplacements réguliers au bureau de Creil pour les réunions de service, les recrutements et les visites à domicile dans le cadre des évaluations.
Vos responsabilités :
- Encadrer et accompagner une équipe de professionnels dans le médico-social, en favorisant leur montée en compétences et leur motivation.
- Assurer la qualité et la continuité de l'accompagnement des bénéficiaires à domicile, en particulier pour les parcours complexes.
- Réaliser des visites à domicile pour évaluer les besoins des bénéficiaires et ajuster les accompagnements.
- Piloter le fonctionnement du secteur : organisation des interventions, suivi des plannings, coordination avec les partenaires internes et externes.
- Participer à l'élaboration et au suivi des projets de service, en garantissant le respect des normes et des bonnes pratiques.
- Développer une culture de management basée sur le soutien, la responsabilisation et le coaching.
- Collaborer étroitement avec les deux autres responsables de secteurs de la structure départementale.
- Travailler en coordination avec la responsable de l'activité et du développement du Pôle Autonomie.
Profil recherché :
- Expérience confirmée en tant que Responsable de secteur ou dans un poste similaire dans le médico-social.
- Maîtrise des techniques de management d'équipe dans le secteur médico-social.
- Capacité à gérer des situations complexes à domicile et à piloter des projets de développement de service.
- Savoir gérer les situations d'urgence et le changement avec calme et efficacité, sans pression inutile sur les équipes.
- Qualités relationnelles, sens de l'organisation et leadership.
- Polyvalence appréciée.
Vous souhaitez accompagner une équipe de professionnels engagés dans leur mission quotidienne et devenir le coach de la réussite de notre service ? Nous recherchons un(e) Responsable de secteur en CDI pour piloter et développer notre équipe au sein du Pôle Autonomie, basé au siège de Venette, avec des déplacements réguliers au bureau de Creil pour les réunions de service, les recrutements et les visites à domicile dans le cadre des évaluations.
Vos responsabilités :
- Encadrer et accompagner une équipe de professionnels dans le médico-social, en favorisant leur montée en compétences et leur motivation.
- Assurer la qualité et la continuité de l'accompagnement des bénéficiaires à domicile, en particulier pour les parcours complexes.
- Réaliser des visites à domicile pour évaluer les besoins des bénéficiaires et ajuster les accompagnements.
- Piloter le fonctionnement du secteur : organisation des interventions, suivi des plannings, coordination avec les partenaires internes et externes.
- Participer à l'élaboration et au suivi des projets de service, en garantissant le respect des normes et des bonnes pratiques.
- Développer une culture de management basée sur le soutien, la responsabilisation et le coaching.
- Collaborer étroitement avec les deux autres responsables de secteurs de la structure départementale.
- Travailler en coordination avec la responsable de l'activité et du développement du Pôle Autonomie.
Profil recherché :
- Expérience confirmée en tant que Responsable de secteur ou dans un poste similaire dans le médico-social.
- Maîtrise des techniques de management d'équipe dans le secteur médico-social.
- Capacité à gérer des situations complexes à domicile et à piloter des projets de développement de service.
- Savoir gérer les situations d'urgence et le changement avec calme et efficacité, sans pression inutile sur les équipes.
- Qualités relationnelles, sens de l'organisation et leadership.
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Source : France Travail. Publiée le 19 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
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| Salaire | Mensuel de 2579.19 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 1 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | VENETTE 60280 — « …équipe au sein du Pôle Autonomie, basé au siège de Venette, avec des déplacements réguliers au bureau de Creil pour les réunions de service, les recrutements … » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 12 Mois Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Polyvalence appréciée. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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