Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Gironde
Responsable ressources humaines F/H
Offre d'emploi : Responsable ressources humaines F/H à Gironde, CDI. Offre publiée le 5 novembre 2026.
Entreprise non communiquéePubliée il y a 2 jours
- Lieu
- Gironde
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Expérience exigée
- Secteur
- Directeur / Directrice de médiathèque
Rejoignez le groupe « Offres d’emploi en Nouvelle-Aquitaine »
Offres proches de celle-ci
- Responsable ressources humaines F/H (CDD) — Bénesse-Maremne CDD
- Responsable Ressources Humaines H/F — Martignas-sur-Jalle Autre
- Responsable Ressources Humaines - CHARLY — Charly-sur-Marne CDD
- RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES — Saint-Tropez Autre
- Responsable RESSOURCES HUMAINES (H/F) — Le Pellerin CDI
- Responsable Ressources Humaines (h/f) (H/F) — Val-de-Marne CDI
Description du poste
Intégrée au réseau VINCI Energies, VINCI Facilities est spécialisée dans la maintenance multitechnique et le Facility Management de bâtiments tertiaires et industriels.
La Direction régionale VINCI Facilities Aquitaine Limousin est reconnue sur l'ensemble de son périmètre pour son expertise technique, son savoir-faire et sa capacité à accompagner ses clients avec des conseils de qualité.
Nos équipes interviennent pour accompagner nos clients dans l'exploitation et la performance de leurs installations techniques (climatisation, ventilation, chauffage, équipements électriques, vidéosurveillance.) et la gestion de leurs services (nettoyage, gardiennage, gestion des déchets, accueil.).
Dans le cadre d'un remplacement, nous sommes à la recherche d'un.e Responsable Richesses Humaines, basé.e à Eysines (33).
Rattaché(e) au Directeur Régional, vous intervenez en véritable partenaire stratégique RH au service des chefs d'entreprise et des équipes RH du périmètre.
À ce titre, vous contribuez activement à la performance des entreprises en accompagnant les enjeux humains, organisationnels et business :
Vos missions :
Accompagner le développement des entreprises
- Conseiller et challenger les entreprises sur leurs enjeux RH et organisationnels
- Accompagner les transformations (croissance, réorganisation, évolution des activités)
- Piloter les sujets sensibles (relations sociales, management, situations individuelles complexes)
- Contribuer aux instances de gouvernance (CODIR.)
Piloter et animer la filière RH :
- Structurer et coordonner l'action des équipes RH du périmètre
- Garantir la cohérence des pratiques RH, le respect des cadres légaux et groupe
- Accompagner la montée en compétences des équipes RH
- Apporter un support technique
- Déployer les politiques RH VINCI Energies ainsi que les projets identifiés au niveau du pôle
Déployer et piloter les politiques RH
- Piloter les campagnes RH (revues de personnel, rémunération, recrutement, mobilité.)
- Suivre les indicateurs sociaux et accompagner la prise de décision
- Contribuer à des projets RH structurants (expérience collaborateur, attractivité.)
Accompagner les collectifs et la performance sociale
- Soutenir les managers dans leurs pratiques RH
- Développer des environnements de travail favorisant engagement et performance
- Contribuer aux démarches de qualité de vie au travail et de soutenabilité
Contribuer aux enjeux RSE et responsabilité sociale
- Porter et relayer les engagements RSE du Groupe au niveau du périmètre
- Intégrer les enjeux RSE dans les politiques RH (recrutement, management, développement, QVCT.)
- Contribuer à la qualité de vie au travail, à la diversité et à l'inclusion
- Accompagner les entreprises dans l'appropriation des enjeux environnementaux et sociétaux
- Favoriser l'engagement des collaborateurs autour de projets à impact
Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur l'ensemble de nos sites basés sur le périmètre Aquitaine Limousin.
- Formation supérieure en Ressources Humaines / Droit social
- Expérience confirmée en tant que RRH, HRBP ou fonction équivalente en multi-entreprises
- Forte capacité à naviguer entre vision stratégique et opérationnel terrain
- Leadership, capacité d'influence et posture de partenaire business
- Sens du collectif et aptitude à fédérer un réseau d'acteurs RH et les membres des comités de pilotage et de Direction autour d'une culture RH forte et partagée
- Excellent relationnel, capable de travailler en transversal avec l'ensemble des services
Mission :
Intégrée au réseau VINCI Energies, VINCI Facilities est spécialisée dans la maintenance multitechnique et le Facility Management de bâtiments tertiaires et industriels.
La Direction régionale VINCI Facilities Aquitaine Limousin est reconnue sur l'ensemble de son périmètre pour son expertise technique, son savoir-faire et sa capacité à accompagner ses clients avec des conseils de qualité.
Nos équipes interviennent pour accompagner nos clients dans l'exploitation et la performance de leurs installations techniques (climatisation, ventilation, chauffage, équipements électriques, vidéosurveillance.) et la gestion de leurs services (nettoyage, gardiennage, gestion des déchets, accueil.).
Dans le cadre d'un remplacement, nous sommes à la recherche d'un.e Responsable Richesses Humaines, basé.e à Eysines (33).
Rattaché(e) au Directeur Régional, vous intervenez en véritable partenaire stratégique RH au service des chefs d'entreprise et des équipes RH du périmètre.
À ce titre, vous contribuez activement à la performance des entreprises en accompagnant les enjeux humains, organisationnels et business :
Vos missions :
Accompagner le développ...
La Direction régionale VINCI Facilities Aquitaine Limousin est reconnue sur l'ensemble de son périmètre pour son expertise technique, son savoir-faire et sa capacité à accompagner ses clients avec des conseils de qualité.
Nos équipes interviennent pour accompagner nos clients dans l'exploitation et la performance de leurs installations techniques (climatisation, ventilation, chauffage, équipements électriques, vidéosurveillance.) et la gestion de leurs services (nettoyage, gardiennage, gestion des déchets, accueil.).
Dans le cadre d'un remplacement, nous sommes à la recherche d'un.e Responsable Richesses Humaines, basé.e à Eysines (33).
Rattaché(e) au Directeur Régional, vous intervenez en véritable partenaire stratégique RH au service des chefs d'entreprise et des équipes RH du périmètre.
À ce titre, vous contribuez activement à la performance des entreprises en accompagnant les enjeux humains, organisationnels et business :
Vos missions :
Accompagner le développement des entreprises
- Conseiller et challenger les entreprises sur leurs enjeux RH et organisationnels
- Accompagner les transformations (croissance, réorganisation, évolution des activités)
- Piloter les sujets sensibles (relations sociales, management, situations individuelles complexes)
- Contribuer aux instances de gouvernance (CODIR.)
Piloter et animer la filière RH :
- Structurer et coordonner l'action des équipes RH du périmètre
- Garantir la cohérence des pratiques RH, le respect des cadres légaux et groupe
- Accompagner la montée en compétences des équipes RH
- Apporter un support technique
- Déployer les politiques RH VINCI Energies ainsi que les projets identifiés au niveau du pôle
Déployer et piloter les politiques RH
- Piloter les campagnes RH (revues de personnel, rémunération, recrutement, mobilité.)
- Suivre les indicateurs sociaux et accompagner la prise de décision
- Contribuer à des projets RH structurants (expérience collaborateur, attractivité.)
Accompagner les collectifs et la performance sociale
- Soutenir les managers dans leurs pratiques RH
- Développer des environnements de travail favorisant engagement et performance
- Contribuer aux démarches de qualité de vie au travail et de soutenabilité
Contribuer aux enjeux RSE et responsabilité sociale
- Porter et relayer les engagements RSE du Groupe au niveau du périmètre
- Intégrer les enjeux RSE dans les politiques RH (recrutement, management, développement, QVCT.)
- Contribuer à la qualité de vie au travail, à la diversité et à l'inclusion
- Accompagner les entreprises dans l'appropriation des enjeux environnementaux et sociétaux
- Favoriser l'engagement des collaborateurs autour de projets à impact
Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur l'ensemble de nos sites basés sur le périmètre Aquitaine Limousin.
- Formation supérieure en Ressources Humaines / Droit social
- Expérience confirmée en tant que RRH, HRBP ou fonction équivalente en multi-entreprises
- Forte capacité à naviguer entre vision stratégique et opérationnel terrain
- Leadership, capacité d'influence et posture de partenaire business
- Sens du collectif et aptitude à fédérer un réseau d'acteurs RH et les membres des comités de pilotage et de Direction autour d'une culture RH forte et partagée
- Excellent relationnel, capable de travailler en transversal avec l'ensemble des services
Mission :
Intégrée au réseau VINCI Energies, VINCI Facilities est spécialisée dans la maintenance multitechnique et le Facility Management de bâtiments tertiaires et industriels.
La Direction régionale VINCI Facilities Aquitaine Limousin est reconnue sur l'ensemble de son périmètre pour son expertise technique, son savoir-faire et sa capacité à accompagner ses clients avec des conseils de qualité.
Nos équipes interviennent pour accompagner nos clients dans l'exploitation et la performance de leurs installations techniques (climatisation, ventilation, chauffage, équipements électriques, vidéosurveillance.) et la gestion de leurs services (nettoyage, gardiennage, gestion des déchets, accueil.).
Dans le cadre d'un remplacement, nous sommes à la recherche d'un.e Responsable Richesses Humaines, basé.e à Eysines (33).
Rattaché(e) au Directeur Régional, vous intervenez en véritable partenaire stratégique RH au service des chefs d'entreprise et des équipes RH du périmètre.
À ce titre, vous contribuez activement à la performance des entreprises en accompagnant les enjeux humains, organisationnels et business :
Vos missions :
Accompagner le développ...
La description transmise par la source semble incomplète. Lire l'annonce complète sur le site d'origine →
Postuler sur le site de l'offre →
🔔 Ne ratez pas les prochaines offres : responsable ressources humaines
Par e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
Par e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
Préparer son entretien d'embauche
- Livre « réussir son entretien d'embauche »
Questions types et réponses qui marchent.Voir sur Amazon - Guide CV et lettre de motivation
Pour un CV qui passe les filtres des recruteurs.Voir sur Amazon - Porte-documents A4
Arriver avec CV et diplômes en bon état.Voir sur Amazon
Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Gironde — « Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur l'ensemble de nos sites basés sur le périmètre Aquitaine Limousin. » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Expérience exigée Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour aller plus loin
Toutes les offres de responsable ressources humaines 73Salaire responsable ressources humaines : 4 130 € brut/mois
Offres proches pour ce métier
Responsable ressources humaines F/H (CDD)
ACTUAL TALENT
Responsable ressources humaines F/H
ACTUAL TALENT
Responsable Ressources Humaines (H/F)
RAYONIER A.M. TARTAS
Responsable Ressources Humaines (H/F)
COFEL INDUSTRIES
Responsable ressources humaines - Cestas (H/F)
ID LOGISTICS FRANCE
Offres similaires en Nouvelle-Aquitaine
Collaborateur comptable autonome (H/F) (CDI)
Talents Finance
PÂTISSIER - H/F
E.LECLERC
Régulateur de distribution - F/H - BRIVE
Chronopost
Boulanger H/F - H/F
E.LECLERC
Toutes les offres d'emploi à Gironde (301 offres, salaires et secteurs qui recrutent)
