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Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Marcy-l'Étoile

Responsable qualité (H/F)

MANPOWER FRANCE recrute : Responsable qualité (H/F) à Marcy-l'Étoile (69), Intérim - 6 Mois, Mensuel de 3494.22 Euros à 3775.88 Euros. Offre publiée le 5 novembre 2026.

MANPOWER FRANCEPubliée il y a 9 h
Intérim
Entreprise
Manpower France
Lieu
Marcy-l'Étoile 69280
Contrat
Intérim - 6 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 3494.22 Euros à 3775.88 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Manpower LYON PHARMA recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Responsable qualité systèmes informatisés à Marcy l'étoile (H/F)
Missions :
Suivi des indicateurs : Piloter les indicateurs de performance et mettre en œuvre les actions correctives
Gestion des ressources et budgets pour les projets d'évolution des CIS et les activités liées à l'exploitation et la maintenance de ces CIS:
Planification : Définir et affecter les besoins en ressources pour les projets d'évolution et les activités de maintenance
Gestion budgétaire : Responsabilité des budgets, ressources et priorités du site
Coordination : Planifier les activités liées à ses systèmes et donner de la visibilité sur les priorités
Formation et accompagnement des utilisateurs aux CIS : Formation : Assurer la formation des utilisateurs aux bonnes pratiques d'utilisation des systèmes
Gestion des accès : Gestion et revue des accès utilisateurs
Conduite du changement : Accompagner les utilisateurs dans l'adoption des solutions digitales
Présence terrain : Réaliser des Gembas réguliers pour s'assurer de la bonne adhésion des équipes
Documentation et support: Documentation : Définir et maintenir à jour la documentation supportive de chaque CIS
Paramétrage : Garantir l'application des bonnes pratiques de paramétrage et maintenir à jour les instructions
Implication clé dans le processus de prise de décision
Rôles clés (D,A,I) Assumer des responsabilités qui conduisent à prendre des décisions ayant des conséquences sur l'activité et les résultats du site.
Coordonner des groupes de résolution de problèmes.
Profils :
- Formation Bac5
- 1 an d'expérience minimum en qualité gestion système informatisé
- Domaine d'activité : qualité pharma/agro alimentaire
- Logiciels/outils : MES Obligatoire
- Anglais lu, écrit niveau intermédiaires (mail et documents)
- Appétence informatique/outils MES indispensable
- Appétence documentaire et qualité
- Rigueur
- Pack office

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 8 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireMensuel de 3494.22 Euros à 3775.88 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 6 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuMarcy-l'Étoile 69280
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté — « 1 an d'expérience minimum en qualité gestion système informatisé »
Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 3 640 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de responsable qualité en France (médiane 3 750 €, la moitié entre 3 000 € et 4 540 € ; 40 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Logiciels/outils : MES Obligatoire »
  • « Anglais lu, écrit niveau intermédiaires (mail et documents) »
  • « Appétence informatique/outils MES indispensable »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
Pack Office
Logiciels Word, Excel, PowerPoint, Outlook.

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