Responsable Fruits et Légumes H/F
Fab GroupPubliée il y a 2 h
- Entreprise
- Fab Group
- Lieu
- Pins-Justaret 31860
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros - Primes
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Description du poste
En véritable référent(e) du rayon, vous serez en charge de :
- Assurer la gestion quotidienne du rayon Fruits & Légumes ;
- Garantir la qualité, la fraîcheur et la disponibilité des produits ;
- Veiller à la bonne tenue et à l'attractivité du rayon ;
- Gérer les commandes et les approvisionnements ;
- Suivre les stocks et limiter les pertes ;
- Participer à la mise en place des opérations commerciales ;
- Suivre les indicateurs de performance du rayon ;
- Être force de proposition pour développer le chiffre d'affaires et la rentabilité.
Vous travaillerez en grande autonomie, avec la responsabilité de piloter votre rayon au quotidien.
Nous recherchons avant tout une personne autonome, impliquée et évolutive, capable de prendre rapidement ses marques et de gérer son rayon avec sérieux.
Une première expérience en Fruits & Légumes, en grande distribution ou dans un environnement alimentaire est souhaitée.
Vous êtes reconnu(e) pour votre :
- Autonomie et sens des responsabilités ;
- Organisation et rigueur ;
- Sens du commerce et du service client ;
- Dynamisme et capacité à prendre des initiatives ;
- Envie d'évoluer au sein d'une enseigne de proximité.
Aucune expérience en management d'équipe n'est nécessaire pour ce poste.
Conditions :
- CDI
- 39 heures par semaine
- Entre 25 000 EUR et 30 000 EUR brut annuel sur 13 mois
- Poste basé au sein d'un Carrefour Market
- Une opportunité d'évolution pour un profil souhaitant progressivement élargir ses responsabilités.
Vous souhaitez rejoindre une structure où votre autonomie et votre implication seront réellement valorisées ? Postulez dès maintenant !
- Assurer la gestion quotidienne du rayon Fruits & Légumes ;
- Garantir la qualité, la fraîcheur et la disponibilité des produits ;
- Veiller à la bonne tenue et à l'attractivité du rayon ;
- Gérer les commandes et les approvisionnements ;
- Suivre les stocks et limiter les pertes ;
- Participer à la mise en place des opérations commerciales ;
- Suivre les indicateurs de performance du rayon ;
- Être force de proposition pour développer le chiffre d'affaires et la rentabilité.
Vous travaillerez en grande autonomie, avec la responsabilité de piloter votre rayon au quotidien.
Nous recherchons avant tout une personne autonome, impliquée et évolutive, capable de prendre rapidement ses marques et de gérer son rayon avec sérieux.
Une première expérience en Fruits & Légumes, en grande distribution ou dans un environnement alimentaire est souhaitée.
Vous êtes reconnu(e) pour votre :
- Autonomie et sens des responsabilités ;
- Organisation et rigueur ;
- Sens du commerce et du service client ;
- Dynamisme et capacité à prendre des initiatives ;
- Envie d'évoluer au sein d'une enseigne de proximité.
Aucune expérience en management d'équipe n'est nécessaire pour ce poste.
Conditions :
- CDI
- 39 heures par semaine
- Entre 25 000 EUR et 30 000 EUR brut annuel sur 13 mois
- Poste basé au sein d'un Carrefour Market
- Une opportunité d'évolution pour un profil souhaitant progressivement élargir ses responsabilités.
Vous souhaitez rejoindre une structure où votre autonomie et votre implication seront réellement valorisées ? Postulez dès maintenant !
Source : France Travail. Publiée le 9 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 2 octobre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros - Primes Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Pins-Justaret 31860 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Aucune expérience en management d'équipe n'est nécessaire pour ce poste. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Une première expérience en Fruits & Légumes, en grande distribution ou dans un environnement alimentaire est souhaitée. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
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