Offres d'emploi › Pays de la Loire
Responsable du service urbanisme F/H
- Entreprise
- Terres De Montaigu, Communaute D'agglome
- Lieu
- MONTAIGU VENDEE 85600
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Administration publique générale
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Description du poste
Le/La futur(e) responsable de service urbanisme devra adopter et incarner une posture de facilitation et d'accompagnement auprès des porteurs de projet. À l'écoute des administrés, des professionnels et des élus, vous saurez simplifier les parcours de l'instruction, sécuriser les démarches et favoriser l'émergence de projets conformes, durables et adaptés aux besoins locaux.
Au-delà du pilotage technique et réglementaire du service d'instruction, vous assurerez une transversalité forte avec les autres directions (environnement, ingénierie, développement économique, etc.) et constituerez un interlocuteur privilégié des élus, en contribuant activement à la cohérence des politiques publiques d'aménagement du territoire.
Vos missions :
- Contribuer à la stratégie et à la politique d'urbanisme du territoire, en lien étroit avec sa hiérarchie et les élus, notamment dans le cadre de la révision du PLUi et du PLH.
- Piloter l'organisation et la performance du service et en assurer le suivi
- Superviser le service en garantissant un accompagnement de qualité des porteurs de projet et une instruction des autorisations d'urbanisme par priorité
- Assurer le management du service en développant une dynamique fondée sur la coopération, la solidarité, le partage des compétences, la sécurisation des procédures et la responsabilité collective
- Garantir la cohérence des décisions et sécuriser juridiquement les actes rédigés par le service, prévenir et gérer les contentieux, suivre les dossiers d'infraction, assister les communes dans ce domaine
- Travailler en concertation et en transversalité avec les autres directions dans le but de faire aboutir les projets
- Préparer et participer aux commissions et réunions internes ou externes
- Participer à l'élaboration du budget et en assurer le suivi en tenant compte des impératifs budgétaires
- Suivre et organiser une veille technique, réglementaire et environnementale
Votre profil :
Issu d'une formation supérieure spécialisée en urbanisme / développement territorial / aménagement du territoire, vous justifiez d'une première expérience similaire développée dans la fonction publique territoriale ou d'une solide expérience en instruction des autorisations d'urbanisme.
Au-delà de vos compétences opérationnelles, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'adaptation et de communication, avec un esprit pragmatique et en étant force de proposition.
Déplacements réguliers sur le territoire de la Communauté d'Agglomération : Permis B indispensable
Rémunération & avantages :
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire avec primes mensuelle (IFSE) et annuelle (CIA) : selon expérience et ancienneté.
- Titres restaurant (144 € mensuels pour un temps complet, avec participation employeur de 50%),
- Contrat de groupe pour la prévoyance (garantie maintien de salaire) avec une participation employeur de 90 % du coût,
- Participation employeur de 15 € mensuels à la complémentaire santé,
- Nombreux avantages sociaux et prestations via les comités d'entreprises de la fonction publique territoriale (CNAS, FDAS, et COS),
- Participation employeur à hauteur de 75% sur les abonnements de transports publics (avec un plafond)
Conditions de travail : 37.5 heures hebdomadaires (14 RTT) + télétravail possible.
_____________________
Modalités de recrutement :
Poste permanent, filière administrative ou technique. Recrutement par voie statutaire ou contractuelle à temps complet. Poste à pourvoir au 02/01/2027. Candidatures : adresser CV, lettre de motivation avant le 16/11/2026.
Jury : le 24/11/2026
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Source : France Travail. Publiée le 19 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | MONTAIGU VENDEE 85600 — « Déplacements réguliers sur le territoire de la Communauté d'Agglomération : Permis B indispensable » Source : champ « lieu » et texte |
| Télétravail | « Conditions de travail : 37.5 heures hebdomadaires (14 RTT) + télétravail possible. » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Poste à pourvoir au 02/01/2027. » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Déplacements réguliers sur le territoire de la Communauté d'Agglomération : Permis B indispensable »
Avantages cités dans l'annonce
primes mensuelle · Titres restaurant · CNAS · RTT
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (4)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
- Contractuel
- Agent public recruté par contrat, sans concours.
- RIFSEEP
- Régime indemnitaire de la fonction publique : IFSE (part fixe liée au poste) et CIA (part variable).
- CNAS
- Comité national d'action sociale : prestations sociales et loisirs pour les agents territoriaux.
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