Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté
Responsable des ventes B2B - Matériaux de construction (H/F)
LECLERC VOYAGESPubliée il y a 1 jour
- Entreprise
- Leclerc Voyages
- Lieu
- Pusey 70000
- Contrat
- CDI
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de voyage
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Description du poste
Description du poste :
Notre magasin Bâti LECLERC à Vesoul (70) recherche son Responsable.
Expérience exigée en Management et dans la vente B2B ou B2C dans l'univers du bâtiment.
Missions principales du poste:***Gestion commerciale : Développement du chiffre d'affaires, fidélisation de la clientèle (artisans, entreprises du BTP et particuliers), négociation et établissement des offres de prix.***Management d'équipe : Encadrement des vendeurs, des conseillers et des magasiniers/caristes, organisation des plannings et suivi des formations.***Gestion opérationnelle et logistique : Suivi des stocks, gestion des approvisionnements, tenue de la cour de matériaux, respect des normes de sécurité et de la démarque.***Pilotage financier : Suivi des indicateurs de performance, de la rentabilité du dépôt et application de la politique commerciale de l'enseigne.
Rémunération :
Salaire mensuel brut: 2480EUR sur 39H
Statut: Agent de Maîtrise
Avantages :
Intéressement/ participation
Mutuelle
CE
Description du profil :
Profil recherché:***Formation : Niveau Bac+2 minimum (commercial, technique ou gestion de la relation client) ou expérience équivalente de terrain dans le négoce de matériaux.***Expérience : Une première expérience réussie dans l'encadrement d'équipe et la vente B2B ou B2C dans l'univers du bâtiment.***Compétences : Connaissance des produits du bâtiment (gros oeuvre, second oeuvre, bois, outillage), sens du relationnel, rigueur organisationnelle et esprit commerçant.
Notre magasin Bâti LECLERC à Vesoul (70) recherche son Responsable.
Expérience exigée en Management et dans la vente B2B ou B2C dans l'univers du bâtiment.
Missions principales du poste:***Gestion commerciale : Développement du chiffre d'affaires, fidélisation de la clientèle (artisans, entreprises du BTP et particuliers), négociation et établissement des offres de prix.***Management d'équipe : Encadrement des vendeurs, des conseillers et des magasiniers/caristes, organisation des plannings et suivi des formations.***Gestion opérationnelle et logistique : Suivi des stocks, gestion des approvisionnements, tenue de la cour de matériaux, respect des normes de sécurité et de la démarque.***Pilotage financier : Suivi des indicateurs de performance, de la rentabilité du dépôt et application de la politique commerciale de l'enseigne.
Rémunération :
Salaire mensuel brut: 2480EUR sur 39H
Statut: Agent de Maîtrise
Avantages :
Intéressement/ participation
Mutuelle
CE
Description du profil :
Profil recherché:***Formation : Niveau Bac+2 minimum (commercial, technique ou gestion de la relation client) ou expérience équivalente de terrain dans le négoce de matériaux.***Expérience : Une première expérience réussie dans l'encadrement d'équipe et la vente B2B ou B2C dans l'univers du bâtiment.***Compétences : Connaissance des produits du bâtiment (gros oeuvre, second oeuvre, bois, outillage), sens du relationnel, rigueur organisationnelle et esprit commerçant.
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Source : France Travail. Publiée le 20 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Pusey 70000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Expérience exigée en Management et dans la vente B2B ou B2C dans l'univers du bâtiment. »
- « Profil recherché:***Formation : Niveau Bac+2 minimum (commercial, technique ou gestion de la relation client) ou expérience équivalente de terrain dans le négoce de matériaux.***Expérience : Une première expérience réussie dans… »
Avantages cités dans l'annonce
Intéressement · Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (4)
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- B2B
- Vente ou services aux entreprises (et non aux particuliers).
- B2C
- Vente ou services aux particuliers.
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