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Offres d'emploi › Grand Est › Troyes

Responsable de Production H/F (H/F)

♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Grand Est

PISCINES MAGILINEPubliée le 1 octobre 2026
CDI
Lieu
Troyes 10000
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Annuel de 55000.0 Euros à 60000.0 Euros
Expérience
6 An(s)
Secteur
Fabrication d'articles de sport
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Description du poste

Dans le cadre d'une nouvelle organisation, nous recherchons un(e) Responsable d'Ateliers, manager de terrain et de proximité, pour piloter nos ateliers.

Votre mission si vous aimez le terrain :

Pilotage des ateliers :

* Organiser l'activité des ateliers (fabrication, injection, réparabilité) selon le planning de la supply chain ; affecter les ressources et gérer les aléas avec la maintenance et la R&D.
* Piloter l'efficience et la performance des ateliers : suivi des indicateurs (productivité, rendement, rebuts, délais), analyse des écarts et plans d'amélioration.
* Coordonner les prestataires intervenant dans les ateliers, en lien avec vos équipes : planification des interventions, suivi et réception des prestations.
* Proposer des évolutions des moyens de production et contribuer à la bonne utilisation de l'ERP, des modes opératoires et des gammes de fabrication.

Management terrain & de proximité :

* Encadrer 1 Chef d'atelier et 1 Responsable Atelier Injection - environ 25 personnes au total.
* Être présent(e) chaque jour sur le terrain : tournées d'ateliers, points quotidiens, management visuel.
* Faire grandir les équipes : entretiens individuels, formation, polycompétence et polyvalence ; participer aux recrutements et à l'intégration des nouveaux arrivants.

Qualité :

* Garantir l'application des process qualité produits et superviser le contrôle des produits finis.
* Traiter les non-conformités (analyse des causes, actions correctives et préventives) et animer l'amélioration continue : résolution de problèmes, standards de travail, audits internes.

Santé & sécurité :

* Veiller à l'application des consignes (EPI, causeries sécurité, accueil des nouveaux arrivants) et animer la prévention au quotidien.
* Participer à l'analyse des accidents, contribuer au DUERP, veiller à l'ordre et au rangement (5S).

En interaction étroite avec notre équipe R&D : essais, prototypages, industrialisation des nouveaux produits et remontées terrain.

LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS :

* Formation technique Bac+2 à Bac+5 (génie industriel, plasturgie, mécanique, gestion de production), ou expérience équivalente (le terrain prime sur le diplôme)
* 5 à 8 ans en management d'équipes de production (Responsable ou Chef d'Atelier, Responsable de Production), idéalement en industrie plastique ; management de managers apprécié
* ERP, modes opératoires, gammes de fabrication ; reportings structurés, KPI structurants orientés performance collective ; qualité et amélioration continue (5S, Lean) ;
* Maîtrise de l'anglais notamment technique.

CE QUI FERA VRAIMENT LA DIFFERENCE : VOTRE SAVOIR-ETRE :

Sur un poste de manager de proximité, le savoir-être compte autant que la technique :

* Manager de terrain : présent(e) chaque jour dans les ateliers, exemplaire - notamment en matière de sécurité et de qualité.
* Autorité naturelle et force de conviction : vous faites adhérer les équipes aux objectifs et les faites avancer dans un but commun.
* Rigueur et réactivité : vous gérez les priorités et les aléas de production avec méthode.
* Sens de l'écoute : vous accordez la même qualité d'écoute et de dialogue à l'ensemble de vos interlocuteurs.

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Source : France Travail. Publiée le 1 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 58 min.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireAnnuel de 55000.0 Euros à 60000.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuTroyes 10000 — « Être présent(e) chaque jour sur le terrain : tournées d'ateliers, points quotidiens, management visuel. »
Source : champ « lieu » et texte
Expérience6 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 4 790 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres de responsable de production en France (médiane 3 580 €, la moitié entre 2 830 € et 4 380 € ; 34 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Formation technique Bac+2 à Bac+5 (génie industriel, plasturgie, mécanique, gestion de production), ou expérience équivalente (le terrain prime sur le diplôme) »
  • « Maîtrise de l'anglais notamment technique. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « 5 à 8 ans en management d'équipes de production (Responsable ou Chef d'Atelier, Responsable de Production), idéalement en industrie plastique ; management de managers apprécié »

Avantages cités dans l'annonce

prime sur

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (4)
ERP
Logiciel de gestion intégré (SAP, Sage, Cegid…) ou, dans le bâtiment, établissement recevant du public.
KPI
Indicateurs de performance suivis par l'équipe.
Polyvalence
Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
EPI
Équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, gants…), fournis par l'employeur.

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