Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Saint-Benoît
Responsable de pole f/h (H/F)
Entreprise non communiquéePubliée le 6 octobre 2026
- Lieu
- Saint-Benoît 86280
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Expérience exigée
- Secteur
- Responsable service clients
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Description du poste
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.
Safran Electronics & Defense est une entreprise internationale de plus de 19 000 collaboratrices et collaborateurs, qui mobilisent expertises et esprit de corps pour concevoir des solutions de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de la défense et du spatial. En combinant intelligence humaine et technologique, l'entreprise développe des produits et services pour les acteurs du monde civil et militaires, sur terre, en mer, dans le ciel et dans l'espace.
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
Descriptif mission
Au sein de l'unité de production Autodirecteur, nous recherchons un responsable de production expérimenté pour diriger un secteur de fabrication, en garantissant une performance opérationnelle de premier plan selon les axes SQCDPI (Sécurité, Qualité, Coûts, Délais, Personnel et Stocks).
Vous serez garant de la satisfaction des besoins clients grâce à un encadrement efficace des équipes, à la planification des ressources, aux initiatives d'amélioration continue et à la collaboration transversale à ce titre , vos missions sont de :
- Piloter et gérer les opérations de production pour atteindre les objectifs de livraison clients internes.
- Garantir le respect des délais et des quantités conformément aux plans de production et aux besoins MRP.
- Piloter la performance selon les indicateurs SQCDPI.
- Animer les réunions quotidiennes QRQC et les rituels opérationnels.
- Assurer le respect des normes de sécurité, réglementaires et de qualité.
- Encadrer, coacher et développer les équipes de production pour optimiser la performance et l'engagement.
- Soutenir la planification de la relève et les initiatives de développement des collaborateurs.
- Gérer la performance, l'assiduité.
- Instaurer une culture de responsabilité, de collaboration et d'amélioration continue.
- Suivre la productivité, le taux d'utilisation, le rendement, les rebuts et la performance des stocks.
- Soutenir la planification des investissements et les initiatives d'amélioration des équipements.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.
Safran Electronics & Defense est une entreprise internationale de plus de 19 000 collaboratrices et collaborateurs, qui mobilisent expertises et esprit de corps pour concevoir des solutions de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de la défense et du spatial. En combinant intelligence humaine et technologique, l'entreprise développe des produits et services pour les acteurs du monde civil et militaires, sur terre, en mer, dans le ciel et dans l'espace.
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
Descriptif mission
Au sein de l'unité de production Autodirecteur, nous recherchons un responsable de production expérimenté pour diriger un secteur de fabrication, en garantissant une performance opérationnelle de premier plan selon les axes SQCDPI (Sécurité, Qualité, Coûts, Délais, Personnel et Stocks).
Vous serez garant de la satisfaction des besoins clients grâce à un encadrement efficace des équipes, à la planification des ressources, aux initiatives d'amélioration continue et à la collaboration transversale à ce titre , vos missions sont de :
- Piloter et gérer les opérations de production pour atteindre les objectifs de livraison clients internes.
- Garantir le respect des délais et des quantités conformément aux plans de production et aux besoins MRP.
- Piloter la performance selon les indicateurs SQCDPI.
- Animer les réunions quotidiennes QRQC et les rituels opérationnels.
- Assurer le respect des normes de sécurité, réglementaires et de qualité.
- Encadrer, coacher et développer les équipes de production pour optimiser la performance et l'engagement.
- Soutenir la planification de la relève et les initiatives de développement des collaborateurs.
- Gérer la performance, l'assiduité.
- Instaurer une culture de responsabilité, de collaboration et d'amélioration continue.
- Suivre la productivité, le taux d'utilisation, le rendement, les rebuts et la performance des stocks.
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Source : France Travail. Publiée le 6 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 8 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Saint-Benoît 86280 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Expérience exigée Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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