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Offres d'emploi › La Réunion › Port

Responsable de magasin prêt-à-porter (H/F)

Cette offre n'est plus disponible (pourvue ou retirée par le recruteur le 7 octobre 2026). Voici des offres similaires encore ouvertes.

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Toutes les offres d'emploi à Port (60 offres, salaires et secteurs qui recrutent)

KAPTIVPubliée il y a 4 jours
CDI
Entreprise
Kaptiv
Lieu
Port 97420
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Annuel de 22405.0 Euros à 25000.0 Euros
Expérience
2 An(s)
Secteur
Formation continue d'adultes

Description du poste

Le cabinet de recrutement Kaptiv, accompagne son client dans la recherche d'un.e Responsable de Magasin prêt-à-porter. Le poste est à pourvoir au plus tôt en CDI au Port. Rémunération entre 2300EUR à 2400EUR brut mensuel + primes.

Sous la responsabilité de l'Animateur Réseau, vous incarnerez l'image de l'entreprise en offrant un accueil de qualité et en fidélisant la clientèle. En tant que leader engagé.e, vous êtes prêt.e à faire briller votre magasin et à transformer chaque visite en expérience unique.

Vos missions principales :

Manager et inspirer votre équipe : En charge du recrutement, de l'intégration et de la formation, vous mettez en place des plans d'action qui stimulent l'engagement et optimisent la performance. Votre leadership dynamise l'équipe pour atteindre des objectifs ambitieux.
Piloter le chiffre d'affaires : Vous êtes garant.e de la rentabilité du magasin en suivant les indicateurs commerciaux et en impulsant les bonnes pratiques pour développer les ventes.
Assurer une gestion efficace et attractive : Grâce à un merchandising réfléchi et captivant, vous valorisez nos produits et vous vous assurez que chaque présentation réponde aux standards. Vous veillez également à la continuité des méthodes de travail.
Optimiser les flux : Responsable de la gestion des stocks et des flux financiers, vous pilotez les inventaires avec rigueur et efficacité. Expérience significative dans la vente de produits textiles avec une solide expérience managériale (au moins 2 ans).
Maîtrise de l'analyse des indicateurs de performance (KPIs) pour un suivi précis des objectifs.
Vous savez jongler entre différentes tâches dans un environnement rythmé.
Bonne maîtrise des outils informatiques pour la gestion des stocks et des ventes.

Source : France Travail. Publiée le 5 octobre 2026.