Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Marseille
Responsable d'un magasin de glaces (H/F)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 46 min
- Lieu
- Marseille 2e Arrondissement
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 2320.0 Euros à 2554.0 Euros - selon experience
- Expérience
- 6 Mois
- Secteur
- Fabrication de glaces et sorbets
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Description du poste
Glacier dans le 02 eme arrondissement recherche son responsable de magasin à partir de février
Vous encadrez une équipe de 3 à 6 personnes.
vous avez le sens du service .
-Accueil clientèle
-Encaissement , Gestion de la caisse
-Gestion des stocks
-Gestion des plannings
Travail le Week end.
temps de travail 35h : 2 jours consécutifs de repos lundi et mardi
horaires 12h à 19h variables en fonction de la haute saison
Expérience dans le service ou la restauration
Vous encadrez une équipe de 3 à 6 personnes.
vous avez le sens du service .
-Accueil clientèle
-Encaissement , Gestion de la caisse
-Gestion des stocks
-Gestion des plannings
Travail le Week end.
temps de travail 35h : 2 jours consécutifs de repos lundi et mardi
horaires 12h à 19h variables en fonction de la haute saison
Expérience dans le service ou la restauration
Préparer son entretien d'embauche
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Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 57 min.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Mensuel de 2320.0 Euros à 2554.0 Euros - selon experience Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « horaires 12h à 19h variables en fonction de la haute saison » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Marseille 2e Arrondissement Source : champ « lieu » |
| Expérience | 6 Mois Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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