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Responsable d'Agence de Travail Temporaire (H/F)
PromanPubliée il y a 4 jours
- Entreprise
- Proman
- Lieu
- Arnas 69400
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Mensuel de 2300.0 Euros à 2400.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Description du poste :
Basé(e) au cœur du site client, vous êtes le véritable chef d'orchestre de la performance opérationnelle .
Votre rôle : garantir la satisfaction du client et la fidélisation des intérimaires, tout en pilotant les indicateurs de performance.
Vous aurez en charge la gestion de deux sites dédiés au même client spécialisé dans l'industrie, le premier sur Arnas et le second sur Trévoux.
Vos missions principales :
Piloter l'activité du site et les indicateurs de performance (taux de service, absentéisme, satisfaction).
Superviser la collecte des heures et le contrôle qualité de la paie et de la facturation (avec l'appui du siège).
Garantir la conformité des dossiers intérimaires via nos outils digitaux.
Recruter, intégrer et fidéliser les intérimaires.
Piloter les instances de suivi clients : points quotidiens, bilans hebdomadaires, comités de pilotage.
Manager et faire grandir une équipe dédiée sur site.
Horaire : journée à convenir
Salaire: 2300-2400 euros bruts/mois (à définir selon profil) + primes.
Contrat 39h, avec RTT
Prime d'intéressement
Carte Swile (tickets restaurant)
Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play.
Une première expérience dans le travail temporaire (implant, agence, site industriel).
Une capacité à piloter une activité avec exigence et autonomie.
Leadership, rigueur, sens du terrain et du service client.
À l'aise avec les outils digitaux et la donnée.
Esprit d'équipe, goût du challenge et envie de participer à la modernisation du métier.
Vous êtes force de proposition, de solutions nouvelles permettant d'optimiser la prestation de nos agences dédiées.
Vous avez une aisance relationnelle, incluant une bonne capacité d'écoute et d'analyse.
Vous savez faire preuve de réactivité, disponibilité et initiative.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Basé(e) au cœur du site client, vous êtes le véritable chef d'orchestre de la performance opérationnelle .
Votre rôle : garantir la satisfaction du client et la fidélisation des intérimaires, tout en pilotant les indicateurs de performance.
Vous aurez en charge la gestion de deux sites dédiés au même client spécialisé dans l'industrie, le premier sur Arnas et le second sur Trévoux.
Vos missions principales :
Piloter l'activité du site et les indicateurs de performance (taux de service, absentéisme, satisfaction).
Superviser la collecte des heures et le contrôle qualité de la paie et de la facturation (avec l'appui du siège).
Garantir la conformité des dossiers intérimaires via nos outils digitaux.
Recruter, intégrer et fidéliser les intérimaires.
Piloter les instances de suivi clients : points quotidiens, bilans hebdomadaires, comités de pilotage.
Manager et faire grandir une équipe dédiée sur site.
Horaire : journée à convenir
Salaire: 2300-2400 euros bruts/mois (à définir selon profil) + primes.
Contrat 39h, avec RTT
Prime d'intéressement
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Une première expérience dans le travail temporaire (implant, agence, site industriel).
Une capacité à piloter une activité avec exigence et autonomie.
Leadership, rigueur, sens du terrain et du service client.
À l'aise avec les outils digitaux et la donnée.
Esprit d'équipe, goût du challenge et envie de participer à la modernisation du métier.
Vous êtes force de proposition, de solutions nouvelles permettant d'optimiser la prestation de nos agences dédiées.
Vous avez une aisance relationnelle, incluant une bonne capacité d'écoute et d'analyse.
Vous savez faire preuve de réactivité, disponibilité et initiative.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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Source : France Travail. Publiée le 28 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 14 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Mensuel de 2300.0 Euros à 2400.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Arnas 69400 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
RTT · Prime d'intéressement · Carte Swile · tickets restaurant
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
Pour aller plus loin
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