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Responsable chantier electricité (H/F)
CRIT EXPERTS ET CADRES recrute : Responsable chantier electricité (H/F) à Rouen (76), CDI, Annuel de 60000.0 Euros à 70000.0 Euros - primes, avantages. Offre publiée le 5 novembre 2026.
CRIT EXPERTS ET CADRESPubliée il y a 1 jour
- Entreprise
- Crit Experts Et Cadres
- Lieu
- Rouen 76000
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 60000.0 Euros à 70000.0 Euros - primes, avantages
- Expérience
- 6 An(s)
- Secteur
- Ingénierie,études techniques
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Description du poste
Description du poste :
Responsable d'Activité - Génie Électrique Tertiaire (H/F)
Agglomération rouennaise / CDI - Cadre / A partir de 60KEUR + véhicule + primes + avantages CIBTP
Et si vous preniez les rênes d'une activité en pleine structuration pour en piloter la performance, le développement et les équipes terrain ?
Dans le cadre de la montée en puissance du pôle spécialisé (Tertiaire, travaux neuf, réhabilitation), nous recrutons un Responsable d'Activité (H/F) pour prendre en main les travaux « Tertiaire » d'une PME reconnue dans le domaine du génie électrique.
En tant que pilote d'activité, vous intervenez à la fois sur le plan opérationnel, managérial, commercial et financier, en collaboration étroite avec la direction générale.
Vos responsabilités :
Assurer le suivi global d'un portefeuille d'affaires (environ 4MEUR) en travaux neufs et réhabilitation de bâtiments fonctionnels (ERP, bureaux Manager les équipes terrain en lien avec le Conducteur de Travaux et les chefs d'équipes (env. 30 personnes au total)
Répondre aux appels d'offres, élaborer les devis techniques et négocier les affaires
Superviser l'ordonnancement, le pilotage, la qualité d'exécution et la rentabilité financière des opérations
Être garant du reporting, de la facturation, du suivi budgétaire et des relations fournisseurs
Participer au comité de direction et à la structuration de l'organisation
Description du profil :
Vous êtes à l'aise avec les responsabilités transverses et avez une solide expérience dans le pilotage d'activités en électricité tertiaire, idéalement acquise dans un environnement PME ou ETI du bâtiment.
Vous maîtrisez les enjeux techniques et contractuels des projets tertiaires (ERP, bureaux, etc.)
Vous avez une culture du résultat, du développement d'activité et de la relation client
Vous aimez fédérer et encadrer les équipes, en proximité avec le terrain
Vous êtes à l'aise avec les logiques budgétaires, organisationnelles et commerciales
Vous êtes autonome, rigoureux et entreprenant, avec une vraie capacité à prendre de la hauteur
En bref Un poste stratégique dans une entreprise en développement
Un environnement technique stimulant, avec des projets variés
Une vision claire : structurer, piloter, faire grandir une activité
Prêt à relever ce défi et à prendre part à une aventure professionnelle enrichissante ? Exprimez votre intérêt, en postulant dès aujourd'hui. Nous serons ravis d'échanger avec vous !
Responsable d'Activité - Génie Électrique Tertiaire (H/F)
Agglomération rouennaise / CDI - Cadre / A partir de 60KEUR + véhicule + primes + avantages CIBTP
Et si vous preniez les rênes d'une activité en pleine structuration pour en piloter la performance, le développement et les équipes terrain ?
Dans le cadre de la montée en puissance du pôle spécialisé (Tertiaire, travaux neuf, réhabilitation), nous recrutons un Responsable d'Activité (H/F) pour prendre en main les travaux « Tertiaire » d'une PME reconnue dans le domaine du génie électrique.
En tant que pilote d'activité, vous intervenez à la fois sur le plan opérationnel, managérial, commercial et financier, en collaboration étroite avec la direction générale.
Vos responsabilités :
Assurer le suivi global d'un portefeuille d'affaires (environ 4MEUR) en travaux neufs et réhabilitation de bâtiments fonctionnels (ERP, bureaux Manager les équipes terrain en lien avec le Conducteur de Travaux et les chefs d'équipes (env. 30 personnes au total)
Répondre aux appels d'offres, élaborer les devis techniques et négocier les affaires
Superviser l'ordonnancement, le pilotage, la qualité d'exécution et la rentabilité financière des opérations
Être garant du reporting, de la facturation, du suivi budgétaire et des relations fournisseurs
Participer au comité de direction et à la structuration de l'organisation
Description du profil :
Vous êtes à l'aise avec les responsabilités transverses et avez une solide expérience dans le pilotage d'activités en électricité tertiaire, idéalement acquise dans un environnement PME ou ETI du bâtiment.
Vous maîtrisez les enjeux techniques et contractuels des projets tertiaires (ERP, bureaux, etc.)
Vous avez une culture du résultat, du développement d'activité et de la relation client
Vous aimez fédérer et encadrer les équipes, en proximité avec le terrain
Vous êtes à l'aise avec les logiques budgétaires, organisationnelles et commerciales
Vous êtes autonome, rigoureux et entreprenant, avec une vraie capacité à prendre de la hauteur
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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 60000.0 Euros à 70000.0 Euros - primes, avantages Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Rouen 76000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 6 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Vous êtes à l'aise avec les responsabilités transverses et avez une solide expérience dans le pilotage d'activités en électricité tertiaire, idéalement acquise dans un environnement PME ou ETI du bâtiment. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- ERP
- Logiciel de gestion intégré (SAP, Sage, Cegid…) ou, dans le bâtiment, établissement recevant du public.
- Contractuel
- Agent public recruté par contrat, sans concours.
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