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Offres d'emploi › Normandie

Réceptionnaire en atelier mécanique automobile (H/F)

MANPOWER FRANCEPubliée il y a 6 jours
CDI
Entreprise
Manpower France
Lieu
Saint-Langis-lès-Mortagne 61400
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros
Expérience
2 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Manpower rechercheun Réceptionnaire en atelier mécanique automobile - H/F pour son client basé à SAINT-LANGIS-LES-MORTAGNE-61400.
L'entreprise, reconnue pour sa rigueur et son dynamisme, offre un environnement stimulant pour développer vos compétences et progresser dans un secteur exigeant, valorisant la qualité et l'innovation dans la réussite.
Dans ce poste, vous serez amené à :
- Accueillir les clients à leur arrivée
- Analyser les besoins exprimés
- Élaborer des devis détaillés
- Conseiller sur les solutions mécaniques
- Assurer le suivi des interventions
- Coordonner les actions de l'équipe
- Organiser la planification des rendez-vous
- Garantir la qualité du service fourni
Le profil :
Vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans en mécanique automobile et possédez de solides compétences en devis, gestion client, management. Votre rigueur et expertise technique font votre force.
39h hebdomaire
Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil

Source : France Travail. Publiée le 5 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

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SalaireMensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuSaint-Langis-lès-Mortagne 61400
Source : champ « lieu »
Expérience2 An(s) — « Vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans en mécanique automobile et possédez de solides compétences en devis, gestion client, management. »
Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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