Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine
Professeur / Professeure des écoles (H/F)
ENSEIGNEMENT CATHOLIQUE DE LA GIRONDEPubliée il y a 1 jour
- Entreprise
- Enseignement Catholique De La Gironde
- Lieu
- ST ESTEPHE 33180
- Contrat
- CDD - 2 Mois
- Durée du travail
- Temps partiel
- Salaire
- Mensuel de 2100.0 Euros à 2200.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des organisations religieuses
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Description du poste
La Direction Diocésaine de l'Enseignement Catholique de Gironde recherche pour son école privée sous contrat située à Saint Estèphe (secteur Médoc, 33), un professeur des écoles (H/F) pour assurer un remplacement au sein de son équipe pédagogique.
Vos missions principales :
- Préparer et animer des cours adaptés aux besoins des élèves et aux programmes officiels de l'Éducation nationale
- Maintenir un cadre bienveillant et structurant pour les élèves
- Évaluer les élèves et assurer leur suivi pédagogique en collaboration avec l'équipe éducative
- Participer à la vie de l'établissement, aux réunions pédagogiques, respecter le projet éducatif de l'établissement
Type de contrat : CDD avec l'Éducation nationale
Date du contrat : prise de poste souhaitée le 02/11/2026 jusqu'au 18/12/2026 (prolongation du contrat possible)
Niveau des classes : CP CE1 CE2
Rémunération : selon les grilles de l'Éducation nationale
Profil requis :
Diplômé(e) minimum de niveau Licence (Bac+3) validé ou équivalence
Ne pas avoir été radié(e) des listes de l'Éducation Nationale
Avoir obtenu l'autorisation d'enseigner en France par le Rectorat pour les candidats n'étant pas ressortissants de l'Union Européenne
Motivation, adaptabilité, rigueur et bienveillance sont des qualités essentielles pour ce poste
Vous adhérez aux valeurs de l'Enseignement Catholique et souhaitez vous investir au service d'une mission éducative porteuse de sens. Rejoignez nous pour transmettre votre passion et accompagner les élèves dans leur réussite !
De nouvelles missions de remplacement pourront vous être proposées à l'issue de ce premier contrat au sein de notre réseau d'établissements scolaires situés sur la Gironde.
Vos missions principales :
- Préparer et animer des cours adaptés aux besoins des élèves et aux programmes officiels de l'Éducation nationale
- Maintenir un cadre bienveillant et structurant pour les élèves
- Évaluer les élèves et assurer leur suivi pédagogique en collaboration avec l'équipe éducative
- Participer à la vie de l'établissement, aux réunions pédagogiques, respecter le projet éducatif de l'établissement
Type de contrat : CDD avec l'Éducation nationale
Date du contrat : prise de poste souhaitée le 02/11/2026 jusqu'au 18/12/2026 (prolongation du contrat possible)
Niveau des classes : CP CE1 CE2
Rémunération : selon les grilles de l'Éducation nationale
Profil requis :
Diplômé(e) minimum de niveau Licence (Bac+3) validé ou équivalence
Ne pas avoir été radié(e) des listes de l'Éducation Nationale
Avoir obtenu l'autorisation d'enseigner en France par le Rectorat pour les candidats n'étant pas ressortissants de l'Union Européenne
Motivation, adaptabilité, rigueur et bienveillance sont des qualités essentielles pour ce poste
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De nouvelles missions de remplacement pourront vous être proposées à l'issue de ce premier contrat au sein de notre réseau d'établissements scolaires situés sur la Gironde.
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Source : France Travail. Publiée le 20 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
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| Salaire | Mensuel de 2100.0 Euros à 2200.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 2 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps partiel Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | ST ESTEPHE 33180 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Date du contrat : prise de poste souhaitée le 02/11/2026 jusqu'au 18/12/2026 (prolongation du contrat possible) » Source : texte de l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Profil requis »
- « Diplômé(e) minimum de niveau Licence (Bac+3) validé ou équivalence »
Ce qui est seulement souhaité
- « Date du contrat : prise de poste souhaitée le 02/11/2026 jusqu'au 18/12/2026 (prolongation du contrat possible) »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).