Professeur de chant à Mas Grenier (82600) (H/F)
Allegro MusiquePubliée il y a 1 min
- Entreprise
- Allegro Musique
- Lieu
- Saint-Sardos 82600
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Professeur / Professeure de musique
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Description du poste
Nous recherchons un-e professeur-e de chant pour donner des cours de chant dès maintenant à MAS GRENIER (82600).
Les cours s'adressent à un-e élève de 15 ans qui est débutant-e et qui souhaite des cours plutôt tous les styles.
Votre profil : vous avez une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, vous possédez un diplôme de fin d'études.
Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseiller-e-s est composée de musicien-ne-s passionné-e-s qui ont à coeur de vous accompagner jour après jour dans vos cours.
Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au *** (voir postuler) en précisant la référence de l'offre : 96288
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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 12 min.
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Saint-Sardos 82600 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté — « Les cours s'adressent à un-e élève de 15 ans qui est débutant-e et qui souhaite des cours plutôt tous les styles. » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Les cours s'adressent à un-e élève de 15 ans qui est débutant-e et qui souhaite des cours plutôt tous les styles. »
- « Votre profil : vous avez une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, vous possédez un diplôme de fin d'études. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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