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Offres d'emploi › Normandie › Saint-Vigor-d'Ymonville

PRÉPARATEUR DE COMMANDES AVEC CACES (H/F)

RandstadPubliée il y a 19 h
Intérim
Entreprise
Randstad
Lieu
Saint-Vigor-d'Ymonville 76430
Contrat
Intérim - 15 Jour(s)
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Notre client, basé à SAINT VIGOR D'YMONVILLE, offre des solutions d'entreposage et des services logistiques clés en main pour les entreprises souhaitant améliorer leur efficacité opérationnelle.

Commodités de transport :

- Arrêtez de chercher une place pendant des heures, chaque bâtiment a son parking.
- La recharge de votre voiture électrique ne sera plus jamais un problème, des bornes sont à disposition.
- En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?

Vous recherchez une entreprise à taille humaine avec des valeurs fortes et un défi de taille ? Rejoindre cette entreprise signifie intégrer une équipe solide, motivée et animée par la réussite de chaque tâche, tout en développant ses compétences.Êtes-vous prêt(e) à transformer chaque commande en une expérience client exceptionnelle en tant que Préparateur de commandes avec CACES (F/H) ?

Rejoignez notre client pour garantir la préparation minutieuse des commandes dans un environnement dynamique et stimulant.

Vos tâches au quotidien :

- Assurez la gestion des bons de commande en coordination avec votre chef d'équipe
- Utilisez une douchette pour prélever précisément les produits requis et suivez les consignes d'emballage
- Garantissez la traçabilité des documents et maintenez la propreté de votre zone de travail

Ci-dessous les caractéristiques du poste :

- Contrat : Intérim
- Durée : 18 mois

Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :

- Avantages CSE
- Prévoyance santé
- Tickets restaurants

Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.

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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 20 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 25 septembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratIntérim - 15 Jour(s) — « Durée : 18 mois »
Source : champ « contrat » et texte
LieuSaint-Vigor-d'Ymonville 76430
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Utilisez une douchette pour prélever précisément les produits requis et suivez les consignes d'emballage »

Avantages cités dans l'annonce

CSE · Tickets restaurants

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (4)
CACES
Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Préparation de commandes
Prélever les articles en entrepôt selon les commandes, souvent avec un terminal ou une commande vocale.
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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