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Poste Agent(e) Technique des Finances publiques (H/F)
ESI POITIERS recrute : Poste Agent(e) Technique des Finances publiques (H/F) à POITIERS (86), CDI. Offre publiée le 29 octobre 2026.
- Entreprise
- Esi Poitiers
- Lieu
- POITIERS 86000
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Administration publique générale
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Description du poste
- être de nationalité française ou ressortissant de l'un des États membres de l'Union européenne ou de l'Espace économique européen.
- satisfaire aux conditions générales d'accès à la fonction publique :
jouir de ses droits civiques ;
ne pas avoir subi de condamnations figurant au bulletin n° 2 du casier judiciaire incompatibles avec l'exercice des fonctions ;
être en situation régulière au regard des obligations militaires.
Le nombre total d'emplois à pourvoir est fixé à : 2
Le recrutement est organisé pour prendre effet le : 30 décembre 2026
Au sein de la Direction des Services Informatiques (DISI) du Sud-Ouest, l'agent technique affecté au pôle de production éditique à l'Établissement de Services Informatiques de Poitiers (ESI 86), sera intégré dans une équipe de 10 opérateurs, piloté par un chef de pôle de production éditique, et un binôme d'encadrement de proximité.
Il se verra confier différentes missions :
- l'impression : travaux d'impression à partir de solutions « bobines » et « page à page » de lots constitués lors de l'activité « Edition ».
- la finition : travaux de mise sous plis, de découpes et de façonnage, de documents provenant de l'activité « Impression ».
- l'expédition : remise à La Poste ou au transporteur des plis et colis provenant de l'activité « Finition ».
Il sera amené également à :
- Effectuer tous travaux de destruction sécurisée de documents.
- Gérer les espaces du magasin et effectuer les gestes de manutention adéquates (décharger les camions, ranger les ressources dans les espaces dédiés)
- Approvisionner l'atelier en bobines, K7, Chariots CE30 sous le pilotage du responsable des stocks et espaces.
- Veiller à la bonne marche des opérations d'entretien et de réglages de base des machines d'impression et de mise sous plis.
- Veiller à la bonne marche des chariots élévateurs et des transpalettes.
Il sera formé sur toutes les machines dernière génération de l'atelier éditique.
Il recevra une formation au maniement des transpalettes électriques et plus largement à tout l'outillage nécessaire à son activité.
Les outils à disposition :
-Machines d'impression industrielles et impression page à page
-Machines de mises sous plis industrielles et semi-industrielles
-Transpalettes manuels et électriques
-Chariot élévateur
-Broyeuse à papier industrielle
Ces travaux sont exercés exclusivement en horaires d'équipe (plages allant de 6h30/13h30 ou 13h00/20h00, alternativement chaque semaine, avec des pauses de 40 minutes, dont une pause minimum de 20 mn)
DATE LIMITE DE DÉPÔT DES DOSSIERS DE CANDIDATURE 29 NOVEMBRE 2026
les entretiens auront lieu sur la 1ere semaine de décembre (dates à déterminer)
Postuler sur le site de l'offre →
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Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | POITIERS 86000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « IL s'agit des conditions générales requises pour l'accès aux emplois publics de l'État »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Manutention
- Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.
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