Poseur de signalisation (H/F)

asap.work recrute : Poseur de signalisation (H/F) à Ravoire (73), Intérim - 3 Mois, Horaire de 13.0 Euros à 13.0 Euros - -. Offre publiée le 5 novembre 2026.

asap.workPubliée il y a 19 h

Intérim

Entreprise: asap.work
Lieu: Ravoire 73490
Contrat: Intérim - 3 Mois
Salaire: Horaire de 13.0 Euros à 13.0 Euros - -
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Nous recherchons un Poseur de Signalisation (H/F) sur La Ravoire, France. Tu assureras la mise en place de la signalisation routière et de la sécurité sur les chantiers.

Tes futures missions :
- Poser et installer les panneaux de signalisation
- Définir et réaliser la signalisation temporaire sur les chantiers
- Vérifier la conformité des installations avec les normes en vigueur
- Effectuer des contrôles réguliers de la signalisation en place

Où : La Ravoire
Pour combien : 13EUR brut/heure
Type de contrat : intérim

Entre nous ça va coller si tu as :
- Une expérience en travaux publics ou en signalisation serait un plus
- Un bon sens de l'observation et de la rigueur
- Un bon esprit d'équipe et le sens de la sécurité

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 17 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 13.0 Euros à 13.0 Euros - - Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 3 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Ravoire 73490 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

« Une expérience en travaux publics ou en signalisation serait un plus »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (2)

Brut: Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
Intérim: Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).