Pharmacien Responsable Qualité H/F
Offre d'emploi : Pharmacien Responsable Qualité H/F à Vatry (51), CDI. Offre publiée le 6 novembre 2026.
Entreprise non communiquéePubliée il y a 5 h
- Lieu
- Vatry 51320
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Chargé / Chargée des affaires réglementaires
Rejoignez le groupe « Offres d’emploi dans le Grand Est – Le Recruteur »
Offres proches de celle-ci
- Pharmacien F/H — Haute-Marne CDI
- Comptable H/F — Nogent CDI
- Aide aux personnes âgées H/F — Burnhaupt-le-haut CDI
- Superviseur H/F — Nogent CDI
- Superviseur H/F — Haute-Marne CDI
- TECHNICIEN METHODES (H/F) — Haute-Marne CDI
Description du poste
Expert & Manager recherche un Pharmacien Responsable Qualité H/F dans le cadre d'un CDI basé à Vatry.
Description de la mission:
Il / Elle anime la démarche qualité de l'établissement pharmaceutique en garantissant la prise en compte des exigences pharmaceutiques et du Code de la Santé publique. Il est membre du CODIR de l'établissement.
Contribuer à la gestion efficiente de l'activité d'entreposage dans le domaine de la santé en exerçant le rôle de responsable Qualité de plate-forme pharmaceutique :
- En rendant compte à la Direction du fonctionnement du système qualité et en lui soumettant des améliorations
- En assurant que le système qualité mis en œuvre sur le site est maintenu en conformité avec les certifications en vigueur et selon les Bonnes Pratiques de Distribution des médicaments et des Bonnes Pratiques de Fabrication
Garantir le maintien de l'entrepôt pharmaceutique en exerçant le rôle de Pharmacien
Responsable Intérimaire :
- En étant garant vis-à-vis du client et de l'ANSM du respect des Bonnes Pratiques de Distribution, des Bonnes Pratiques de Fabrication en vigueur et du Code de la santé publique
- En faisant jouer son droit d'alerte en cas d'écart constaté des pratiques par rapport aux règles, auprès de la direction et des autorités si nécessaire
- En étant le référent sur la réglementation pharmaceutique pour les activités du site
Page 2 sur 3
- En participant à promouvoir l'activité pharmaceutique dans le groupe par des actions de communication
- En signalant au Pharmacien Responsable et/ou à sa Direction, les difficultés inhérentes aux conditions d'exploitation qui font obstacle au Code de la Santé Publique, ainsi que tout événement ou information d'importance pouvant nuire à la qualité de manière que celuici puisse prendre les mesures nécessaires face à des événements d'ordre pharmaceutique et législatif.
- Il assure les fonctions de Pharmacien Responsable durant les absences de ce dernier, conformément à l'article R5124-36 du Code de Santé Public.
Il vérifie l'adéquation entre le code de la santé publique et l'exploitation.
Il participe à l'organisation et à la surveillance de l'ensemble des opérations pharmaceutiques:
o Suivi des opérations de quarantaine et de blocage/déblocage de lot
o Organisation des opérations de suivi et de retrait de lot
o Suivi des réceptions
o Certification des étapes de réception et stockage des médicaments
o Certification des étapes des lots reconditionnés sur site
o Et toutes les opérations de stockage correspondantes
Il fixe en relation avec la direction la politique qualité et les objectifs qualité.
Il assure un suivi de la politique qualité et des objectifs fixés.
Il s'assure que les processus nécessaires au Système de Management de la Qualité sont établis,
mis en œuvre et suivis.
Il établit et entretient le système documentaire du site en conformité avec les exigences clients,
les exigences des normes ISO du site et les BPD, les BPF.
Il met en place et assure un suivi du Plan d'Actions Correctives et Préventives (amélioration
continue).
Il planifie, pour le site, les audits internes et participe aux audits externes (clients, organisme
certificateur.).
Il rend compte à la direction des dysfonctionnements pour améliorer le système.
Il participe aux investigations faisant suite aux réclamations clients.
Il peut participer aux comités de pilotage et à la Revue de Direction pour suppléer le
Pharmacien Responsable.
Il peut participer, pour le site, aux activités de reconditionnement et d'inspection qualité.
Il assure la sensibilisation du personnel du site aux exigences réglementaires des produits stockés.
Il veille à la transmission annuelle de l'état des lieux pharmaceutique
Profil:
Directives données par le Responsable de site
* Attentes et requis du/des client(s)
* Réglementation du travail
* Bonnes Pratiques de Distribution et Bonnes Pratiques de Fabrication
* Procédures, instructions et toutes les dispositions du Système de Management de la Qualité en vigueur sur le site
* Consignes générales : règlement intérieur, règles d'hygiène, de sécurité, de sûreté.
Rémunération : 60 000,00€ à 85 000,00€ par an
Lieu du poste : En présentiel
Description de la mission:
Il / Elle anime la démarche qualité de l'établissement pharmaceutique en garantissant la prise en compte des exigences pharmaceutiques et du Code de la Santé publique. Il est membre du CODIR de l'établissement.
Contribuer à la gestion efficiente de l'activité d'entreposage dans le domaine de la santé en exerçant le rôle de responsable Qualité de plate-forme pharmaceutique :
- En rendant compte à la Direction du fonctionnement du système qualité et en lui soumettant des améliorations
- En assurant que le système qualité mis en œuvre sur le site est maintenu en conformité avec les certifications en vigueur et selon les Bonnes Pratiques de Distribution des médicaments et des Bonnes Pratiques de Fabrication
Garantir le maintien de l'entrepôt pharmaceutique en exerçant le rôle de Pharmacien
Responsable Intérimaire :
- En étant garant vis-à-vis du client et de l'ANSM du respect des Bonnes Pratiques de Distribution, des Bonnes Pratiques de Fabrication en vigueur et du Code de la santé publique
- En faisant jouer son droit d'alerte en cas d'écart constaté des pratiques par rapport aux règles, auprès de la direction et des autorités si nécessaire
- En étant le référent sur la réglementation pharmaceutique pour les activités du site
Page 2 sur 3
- En participant à promouvoir l'activité pharmaceutique dans le groupe par des actions de communication
- En signalant au Pharmacien Responsable et/ou à sa Direction, les difficultés inhérentes aux conditions d'exploitation qui font obstacle au Code de la Santé Publique, ainsi que tout événement ou information d'importance pouvant nuire à la qualité de manière que celuici puisse prendre les mesures nécessaires face à des événements d'ordre pharmaceutique et législatif.
- Il assure les fonctions de Pharmacien Responsable durant les absences de ce dernier, conformément à l'article R5124-36 du Code de Santé Public.
Il vérifie l'adéquation entre le code de la santé publique et l'exploitation.
Il participe à l'organisation et à la surveillance de l'ensemble des opérations pharmaceutiques:
o Suivi des opérations de quarantaine et de blocage/déblocage de lot
o Organisation des opérations de suivi et de retrait de lot
o Suivi des réceptions
o Certification des étapes de réception et stockage des médicaments
o Certification des étapes des lots reconditionnés sur site
o Et toutes les opérations de stockage correspondantes
Il fixe en relation avec la direction la politique qualité et les objectifs qualité.
Il assure un suivi de la politique qualité et des objectifs fixés.
Il s'assure que les processus nécessaires au Système de Management de la Qualité sont établis,
mis en œuvre et suivis.
Il établit et entretient le système documentaire du site en conformité avec les exigences clients,
les exigences des normes ISO du site et les BPD, les BPF.
Il met en place et assure un suivi du Plan d'Actions Correctives et Préventives (amélioration
continue).
Il planifie, pour le site, les audits internes et participe aux audits externes (clients, organisme
certificateur.).
Il rend compte à la direction des dysfonctionnements pour améliorer le système.
Il participe aux investigations faisant suite aux réclamations clients.
Il peut participer aux comités de pilotage et à la Revue de Direction pour suppléer le
Pharmacien Responsable.
Il peut participer, pour le site, aux activités de reconditionnement et d'inspection qualité.
Il assure la sensibilisation du personnel du site aux exigences réglementaires des produits stockés.
Il veille à la transmission annuelle de l'état des lieux pharmaceutique
Profil:
Directives données par le Responsable de site
* Attentes et requis du/des client(s)
* Réglementation du travail
* Bonnes Pratiques de Distribution et Bonnes Pratiques de Fabrication
* Procédures, instructions et toutes les dispositions du Système de Management de la Qualité en vigueur sur le site
* Consignes générales : règlement intérieur, règles d'hygiène, de sécurité, de sûreté.
Rémunération : 60 000,00€ à 85 000,00€ par an
Lieu du poste : En présentiel
Postuler sur le site de l'offre →
🔔 Ne ratez pas les prochaines offres : ce type de poste – Marne
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
D’autres offres dans le Marne (51)
- CHARGÉ DE RELATION CLIENT (F/H) — Vatry · CDI
- Opérateur / Opératrice de ligne de conditionnement (H/F) — Vatry · Intérim · 1 810 €/mois
- Préparateur de Commandes (h/f) (H/F) — Vatry · Intérim · 1 870 €/mois
- Agent / Agente logistique en magasinage (H/F) — Vatry · Intérim · 1 870 €/mois
- Cariste Caces 1 F/H — Vatry · Intérim · 2 060 €/mois
- CARISTE 1/3/5 F/H — Vatry · Intérim · 2 060 €/mois
- Chargé(e) RH de proximité confirmé(e) - Industrie H/F Fismes en CDI — Fismes · CDI · 3 130 €/mois
- Pharmacien en formation (H/F) — Châlons-en-Champagne · CDD · 1 070 €/mois
Toutes les offres dans le Marne (2 420) · Toute la région Grand Est
Préparer son entretien d'embauche
- Livre « réussir son entretien d'embauche »
Questions types et réponses qui marchent.Voir sur Amazon - Guide CV et lettre de motivation
Pour un CV qui passe les filtres des recruteurs.Voir sur Amazon - Porte-documents A4
Arriver avec CV et diplômes en bon état.Voir sur Amazon
Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | « Rémunération : 60 000,00€ à 85 000,00€ par an » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Vatry 51320 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Attentes et requis du/des client(s) »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Offres similaires en Grand Est
Pharmacien F/H
SYNERGIE CARE Division Médecins
Comptable H/F
Comptalents
Aide aux personnes âgées H/F
Millepatte Guebwiller
Superviseur H/F
SUP INTERIM CHAUMONT
Superviseur H/F
SUP INTERIM CHAUMONT
TECHNICIEN METHODES (H/F)
SUP INTERIM CHAUMONT