Peseur (H/F) - Mission 6 mois
MANPOWER FRANCEPubliée il y a 7 h
- Entreprise
- Manpower France
- Lieu
- Rieux 56350
- Contrat
- Intérim - 7 Jour(s)
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 13.18 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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- Chargé(e) de Clientèle H/F — Saint-Brieuc Intérim
Description du poste
Assurer la pesée des matières premières pour alimenter la fabrication cosmétique, développer votre sens de la qualité et votre rigueur, c'est ce que vous offre ce poste de peseur (H/F) chez notre client basé à Rieux.
Au sein du service fabrication cosmétique :
- Assurer la pesée des matières premières
- Garantir la conformité des mélanges et dosages et détecter les anomalies éventuelles sur les composants utilisés
- Alerter en permanence le gestionnaire de flux sur les écarts de stocks,
- Utilisation d'instruments de mesure
- Respect des modes opératoires
- Respecter les exigences qualité, sécurité et environnement,
Vous avez idéalement des connaissances techniques ou une formation génie des procédés, et/ou une expérience dans une industrie pharmaceutique, chimique ou cosmétique.
Vous êtes rigoureux(se) (suivre et respecter une procédure), consciencieux(se) et à l'aise avec les chiffres.
Poste en équipe 2*8 sur une base de 34h20/semaine, prime équipe, 13ième mois.
N'attendez plus : Postulez!
Les de votre agence Manpower :
Une équipe à votre écoute, des contrats en CDII, en intérim, CDD ou CDI.
Une application pour effectuer toutes vos démarches
La possibilité d'un placement à 8% sur un Compte Epargne Temps
Un CSE accessible dès 450h d'ancienneté (remboursement activité sportive, culturel, week-end, , chèque rentrées des classes... .) : https://www.cse-ouest-manpower.com
Un CSEC accessible dès 600h (chèque vacances, remboursement gîtes, camping,... ) : https://www.csecmanpower.com/
Au sein du service fabrication cosmétique :
- Assurer la pesée des matières premières
- Garantir la conformité des mélanges et dosages et détecter les anomalies éventuelles sur les composants utilisés
- Alerter en permanence le gestionnaire de flux sur les écarts de stocks,
- Utilisation d'instruments de mesure
- Respect des modes opératoires
- Respecter les exigences qualité, sécurité et environnement,
Vous avez idéalement des connaissances techniques ou une formation génie des procédés, et/ou une expérience dans une industrie pharmaceutique, chimique ou cosmétique.
Vous êtes rigoureux(se) (suivre et respecter une procédure), consciencieux(se) et à l'aise avec les chiffres.
Poste en équipe 2*8 sur une base de 34h20/semaine, prime équipe, 13ième mois.
N'attendez plus : Postulez!
Les de votre agence Manpower :
Une équipe à votre écoute, des contrats en CDII, en intérim, CDD ou CDI.
Une application pour effectuer toutes vos démarches
La possibilité d'un placement à 8% sur un Compte Epargne Temps
Un CSE accessible dès 450h d'ancienneté (remboursement activité sportive, culturel, week-end, , chèque rentrées des classes... .) : https://www.cse-ouest-manpower.com
Un CSEC accessible dès 600h (chèque vacances, remboursement gîtes, camping,... ) : https://www.csecmanpower.com/
Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 13.18 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 7 Jour(s) Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Un CSE accessible dès 450h d'ancienneté (remboursement activité sportive, culturel, week-end, , chèque rentrées des classes... .) : https://www.cse-ouest-manpo… » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Rieux 56350 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Vous avez idéalement des connaissances techniques ou une formation génie des procédés, et/ou une expérience dans une industrie pharmaceutique, chimique ou cosmétique. »
Avantages cités dans l'annonce
prime équipe · CSE · chèque vacances
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- CDI intérimaire
- CDI signé avec une agence d'intérim, qui enchaîne les missions et paie entre deux missions.
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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