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Offres d'emploi › Occitanie

Peintre Intérieur N3P2 (H/F/D)

Entreprise non communiquéePubliée il y a 4 jours
Intérim
Lieu
Beauzelle 31700
Contrat
Intérim - 1 Mois
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste

Nous recherchons un Peintre Intérieur N3P2 (H/F) pour intervenir sur différents chantiers de rénovation et de construction.Vos missions principales :Préparer les surfaces à peindre : ponçage, lessivage, rebouchage et application d'enduits.Protéger les sols, les meubles et les équipements avant les travaux.Appliquer les peintures sur les murs, plafonds et autres supports intérieurs.Réaliser les travaux de finition et les retouches nécessaires.Utiliser les outils et équipements adaptés aux travaux de peinture.Veiller à la propreté du chantier et au respect des consignes de sécurité.Travailler en collaboration avec les autres professionnels présents sur le chantier.Type de contrat : Mission d'intérim renouvelable.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

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Source : France Travail. Publiée le 18 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 23 h.

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ContratIntérim - 1 Mois
Source : champ « contrat »
LieuBeauzelle 31700
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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