Offres d'emploi › Pays de la Loire
Peintre industriel (H/F)
- Entreprise
- Partnaire
- Lieu
- Chapelle-d'Aligné 72300
- Contrat
- Intérim - 9 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros à 13.0 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Rémunération :entre 12.31 et 14 euros brut /heure
Horaires : de lundi au jeudi 7h30/12h-12h45/16h45 et le vendredi 7h/12h
Vos missions :
SÉCURITÉ
- Respecter les consignes et procédures de sécurité en vigueur sur le site.
- Entretenir et porter les EPI fournis.
- Alerter en cas de situation dangereuse ou de comportement à risque.
- Garantir le bon fonctionnement et le bon état des outils et moyens de production.
- QUALITÉ
- Régler l'équipement de production avant et pendant les opérations de peinture.
- Contrôler le bon fonctionnement des équipements de production.
- Contrôler la qualité des pièces produites selon les procédures en place.
- Alerter en cas de dérive qualité et appliquer les corrections selon les instructions du responsable
OPÉRATIONNEL
- Identifier la nature du traitement de surface à réaliser.
- Préparer et traiter les surfaces à peindre : décapage, ponçage, polissage, nettoyage.
- Tracer et réaliser les marquages et masquages sur les surfaces à peindre.
- Appliquer les couches de peinture (petites pièces ou grandes surfaces) au pistolet et/ou autres
moyens adaptés
- Contrôler les non-conformités, réaliser les retouches et reprises de finition nécessaires.
- Assurer une maintenance de premier niveau sur les équipements.
- Renseigner les supports qualité et documents de suivi de production.
- Lire et interpréter les documents techniques (plans, fiches d'instructions, gammes). Profil recherché :
- Vous justifiez idéalement d'une première expérience en peinture industrielle ou d'une formation type CAP/BEP dans ce domaine ou en carrosserie/peinture.
- Vous maîtrisez les bases de la préparation de surfaces et de l'application de peinture au pistolet.
- Vous êtes rigoureux(se), respectueux(se) des consignes de sécurité et attentif(ve) à la qualité.
- Capacité à lire des documents techniques et à travailler en équipe
Mes avantages :
- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
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Équipement de chantier
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Source : France Travail. Publiée le 26 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Horaire de 12.31 Euros à 13.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 9 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Horaires : de lundi au jeudi 7h30/12h-12h45/16h45 et le vendredi 7h/12h » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Chapelle-d'Aligné 72300 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 1 920 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de peintre industriel en France (médiane 1 970 €, la moitié entre 1 920 € et 2 090 € ; 63 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce qui est seulement souhaité
- « Vous justifiez idéalement d'une première expérience en peinture industrielle ou d'une formation type CAP/BEP dans ce domaine ou en carrosserie/peinture. »
Avantages cités dans l'annonce
mutuelle · comité d'entreprise
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- EPI
- Équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, gants…), fournis par l'employeur.
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