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Ouvrier viticole (H/F)

LES VIRGILES recrute : Ouvrier viticole (H/F) à STE MAXIME (83), Saisonnier - 1 Mois, Horaire de 12.31 Euros. Offre publiée le 5 novembre 2026.

LES VIRGILESPubliée il y a 2 jours
CDD
Entreprise
Les Virgiles
Lieu
STE MAXIME 83120
Contrat
Saisonnier - 1 Mois
Durée du travail
Temps partiel
Salaire
Horaire de 12.31 Euros
Expérience
6 Mois
Secteur
Culture de la vigne
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Description du poste

Missions principales
-Taille de vigne
-Travaux manuels annexes : ramassage de bois, nettoyage des sarments
-Participation aux tâches liées à l'environnement.

Profil recherché
-Expérience exigée en taille de vigne.
-Rigueur, autonomie, capacité à travailler en extérieur dans des conditions parfois difficiles.
-Sens du travail en équipe

Conditions de travail
-Contrat saisonnier à partir du 1er décembre 2026, durée 1 mois, modalité à discuter lors de l'entretien.
-Possibles variations selon la météo

Rémunération
Basée sur la Convention Collective nationale de la production agricole ou celle des travaux et services agricoles, salaire horaire minimum actuellement : 12,31€/heure

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Le marché d'ouvrier viticole — Var (83)

  • 5 offres d'ouvrier viticole ouvertes aujourd'hui dans le département (Var), 11 en Provence-Alpes-Côte d'Azur, 108 en France.
  • Salaire proposé pour ce métier en Provence-Alpes-Côte d'Azur : médiane 1 870 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 870 € et 1 870 € (sur 9 offres indiquant un salaire).
  • Types de contrat dans le département : 100 % CDD.
  • Employeurs qui recrutent le plus d'ouvrier viticole dans le département : Les Virgiles, Bernardi Marc, Lieudit La Courtaude.

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Chiffres calculés le 7 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireHoraire de 12.31 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratSaisonnier - 1 Mois — « Contrat saisonnier à partir du 1er décembre 2026, durée 1 mois, modalité à discuter lors de l'entretien. »
Source : champ « contrat » et texte
HorairesTemps partiel
Source : champ « durée du travail »
LieuSTE MAXIME 83120
Source : champ « lieu »
Expérience6 Mois
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Contrat saisonnier à partir du 1er décembre 2026, durée 1 mois, modalité à discuter lors de l'entretien. »
Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Expérience exigée en taille de vigne. »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
Convention collective
Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.

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